公益財団法人宮城厚生協会のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
将来に関する希望は特にあげられません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく国として診療報酬を下げてきているので病院自体経営が厳...続きを読む(全81文字)

【良い点】
保険内医療費の8割を負担してくれる制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
書いた医療費見舞い制度のほかにこれと言った福利厚生は...続きを読む(全127文字)

【良い点】
在籍部署に限って言えば、残業はほぼなく定時には帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営難に対応するため、人員削減とそれによるコ...続きを読む(全344文字)

【良い点】
地域のひとびとに優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
差額ベッド代金を取っていなかったり、無低診療を行っていたりするため、病院自...続きを読む(全172文字)

【良い点】
月給はそこそこ。
医療費の80パーセントが申請すると返ってくるという、福利厚生がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが安...続きを読む(全92文字)

【良い点】
人間関係がよいところです。また、研修制度も整っていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料が安いところです。特にボーナ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
部署や職種によって違うかもしれないが、休暇が取りやすく、有給は月に一回、生理休暇も月に一回頂けた。子供の体調不良の時に男女関係なく休暇を所得...続きを読む(全212文字)

【良い点】
わたしの配属された病棟は和気あいあいとしていて人間関係はよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は当たり前でした。人員が...続きを読む(全191文字)

【良い点】
この会社は超絶楽な会社であるため、デメリットを上げる方が難しい。強いて言えばこの会社に慣れたら他の会社で働けなくなる。この会社に入ったら一生...続きを読む(全177文字)

【良い点】
有給のほか、リフレッシュ休暇年間7日、毎月の生理休暇がある。勤続10・20・30年の時には特別休暇と慰労金が支払われる。福利厚生では、宿泊補...続きを読む(全188文字)

【良い点】
経験年数が少ないスタッフが多く皆自分のことで手一杯
教育体制はごみ
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会にお金をだしてほしい
有給...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
まず人数が少ないのでそういう勉強会てきなのはしていない。でも、学生が時々来ていたりはしてい...続きを読む(全124文字)

【良い点】
文献を調べられる環境もあり、また働きながら資格取得している方も多い。
よく論文制作、学会発表もしているので刺激になり学ぶことが多いです。
【...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
元々長年いる人の経験値の低さが目立ち、スキルアップしてもここでは活かせないだろうと思うことばかりでした。
カルテ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
外部の研修への積極的な参加が推奨されており、融通が利く現場だった。研修報告の場もあり、共有しやすい。続きを読む(全56文字)

【良い点】
勉強会はあったりなかったりで頑張ろうとしている点は良い。学会発表の質は高いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
意識の低い人には圧...続きを読む(全87文字)

【良い点】
あまり思いつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的なパソコンスキルは身につくが、そのほかはあまり身につかないかもしれない。...続きを読む(全101文字)

【良い点】
5年以上で管理者登用試験が受けられるらしいが、あまり望む人はいない。管理者はとんでもなく忙しそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全136文字)

【良い点】
研修制度がしっかりしている、他では受けれない研修が多く楽しい
能力の高い人は生き残れ成長する
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し続きを読む(全77文字)

【良い点】
研修も頻繁に行われており、希望すれば、上位の資格？研修？を得ることができる。また、評価制度もわかりやすい。続きを読む(全59文字)