関東甲信クボタのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
なんせ重労働の業務のため体を動かすことは大前提です。ですが、農業機械は何トンもある為、外す部品一つ一つが重く2人で脱着や組み付けする場面が多々...続きを読む(全283文字)

【良い点】
大元の会社が大きいことから福利厚生は充実しています。新人研修などは3年間実施され、そのほかに会社内で機械を使用する資格などの研修もあります。ま...続きを読む(全165文字)

【良い点】
農業機械整備ということで、エンジンからミッションの他（油漏れ、電気系統、板金、溶接修理）まで一通りの修理をやることがあります。
自分は整備未経...続きを読む(全170文字)

【良い点】
住宅補助、研修などの福利厚生などが充実しています。続きを読む(全31文字)

【良い点】
入社理由としては農業に興味があり、機械整備することが好きなため入社を決議しました。
入社後、6ヶ月間の研修制度があるため整備知識を学ぶことがで...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
農家との対面になった場合、セクハラ等（社内でも多い）が頻繁にあるので働きやすいと言われると疑問ではあります。
しか...続きを読む(全160文字)

【良い点】
なんせ重労働の仕事なので働き甲斐はあるのかなと思います。ですが危険な作業もあるので慎重にやらないと怪我をする場合があるので安全作業を皆んな心が...続きを読む(全220文字)

【良い点】
特にはないが、配属された拠点の当たり外れが大きい。当たりの拠点だと多少のことでもいろいろと融通が利く。ハズレの拠点だと、まず所内の雰囲気が悪い...続きを読む(全186文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
令和5年4月より給与体系がより複雑で不明朗に変更されました。実質職員の賃金カットをカ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
機械や農業に興味を持っている人は比較的長続きすると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にまったく興味がない人はすぐ退職してし...続きを読む(全124文字)

【良い点】
富士電機に休日を合わせていることが多いため、GWや年末年始は結構長期の休日になっていることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全110文字)

【良い点】
繁盛期は休出当たり前だが
残業代を支出したくないので
平日代休を取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のライフワークが思い通り...続きを読む(全83文字)

【良い点】
店によりかけだが有給はかなり取りやすい。GWを利用して海外旅行にも行けたし、病欠も割と簡単に休ませてくれる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
休みは多くて、有給も全部消化できます。半休もあります。
休みの融通はききます。どこの会社より、休みやすかったです。
唯一、会社に在籍していた理...続きを読む(全109文字)

【良い点】
月3日休みが自由に取れるのでその点はすごくいいと思った。ただ、病院、老健は年末年始等休みがないので働かなければいけない続きを読む(全65文字)

【良い点】
残業はほぼなく定時になった瞬間退社できていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
月に一回土曜日午前中のみ出勤があり、それがめんどくさか...続きを読む(全93文字)

【良い点】
常駐先にもよるがチーム内で被ったりしなければ有給は比較的取りやすい。在宅なども融通が聞くため働きやすかった。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、業務量が多いことからワークライフバランスが崩れやすいです。そのため、プライベートな時間が削られ、リフレ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ワークライフバランス自体は取れる環境ではあるが、業務量もかなり多いため、仕事が回っていない人も多いと感じている。ここ最近は残業に対しても非常に...続きを読む(全203文字)

【良い点】
休日に出勤することもあるが、基本的には長期連休も整っているのでメリハリを持って就業することができる。
残業も無理にするわけではなく、営業マンの...続きを読む(全109文字)