この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い学生や教員もたくさんおり、その方々の対応にはやりがいを感じられるが、当然に気難しい方もおり、しんどい思いをすることもある。だが、人によると...続きを読む(全306文字)
国立大学法人筑波大学 報酬UP
国立大学法人筑波大学の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い学生や教員もたくさんおり、その方々の対応にはやりがいを感じられるが、当然に気難しい方もおり、しんどい思いをすることもある。だが、人によると...続きを読む(全306文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全て国家公務員に準じます。良くもなく悪くもない、一般的です。住宅補助は上限28,000円、通勤手当は上限50,000円、利率0.3%の文科省共...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
育休産休は非常に取りやすい。トップダウンでこういうところはちゃんとしなければならないという思いがあるのが伝わってくる。
【気になること・改善し...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事をやらない人が多い。やらないの度が過ぎている。自分が仕事をやらなくていいように済むための努力は一生懸命...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
環境が良く、過ごしやいです。新卒で企業に入社する際、学生時代の経験や知識を活かしながら、社会人としてのスキルやマナーを習得するための期間を過ご...続きを読む(全530文字)
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【良い点】
国家公務員に準じた給与が安定して頂けます。昇給は年1万円弱ですが、準公務員のため業績に関わらず、着実に毎年昇給します。評価制度はあってないよう...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
中には激務な部署が数か所あるようですが、全体的にホワイトな労働環境です。私は、これまで残業0時間の月も多くありました。残業少なめ、年休も比較的...続きを読む(全284文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非常勤職員の時給は高校を卒業してから何年経過しているかで決まります。つまり能力できまるわけではなく、年功序列を意味...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
非常勤職員だとしても、PCスキルを上げるための研修を受けさせてもらえました。その点はありがたいなと思いました。また、不明点があるときは正規職員...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正規職員と非常勤職員の間には大きく溝があるように思えました。事務量は職種関係なくかなりありますが、非常勤職員は気楽...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事前の説明と実際の業務内容が異なる。教授の言葉が絶対で、論理に基づかない気まぐれな発言も多々あるので、我慢できない...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教授が専門ではない分野のプロジェクトのリーダーを務めていて、方針などの判断をしようとせず、稀に判断する時も明らかに...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
シンポジウムや国際会議など特別なイベントがない限りほぼ毎日定時で退勤でき、かつ年次休暇も自分の好きなタイミングで取ることができるので、プライベ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
2022年から契約社員もTOEIC IPテストを無料で受けられるようになった。お金をかけず英語力を定期的にはかる機会があるのはありがたい。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性の割合が多く、子育て等にも理解のある職場なので、子供がいる職員はプライベートに応じて柔軟に働けている印象。子育てをしている女性職員で役職に...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
大学内に保育園がある。22じごろまで営業しており、夕食も提供してくれるので、遅くでもはたらかなくてはならない人には心強い環境だと思う。
残業は...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
学生との交流が頻繁にあるので、常に若々しい気持ちでいられます。また、各研究室の専門分野での知識が豊富になり、日々勉強になります。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
非常勤職員(事務補佐員)を定期的に募集している為、思い立った時に始めやすいです。各研究室によって雰囲気がだいぶ違うので、あらかじめ情報収集をす...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教員同士の横のつながり、部局を超えたつながりなどは非常に少なく、風通しも悪い。学長から部局長、部局長から現場とすべ...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
学長以下、明確なビジョンをもって運営にあたっている人員がほとんどいない印象。世界大学ランキングを上げることを目標に...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一応部局内での評価制度が存在しているものの、現実的には有名無実化しており評価制度はほとんどまともに機能していない。...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
面白いことなんて一度も思ったことは有りませんでした。1年間のスケジュールとやるべきこと、行事や対応などはマニュアル化されており、その時々のペー...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
1年間でやることが決められており、マニュアル通りに働いていました。特に苦労はありませんでしたが、その分やりがいや成果を出すということが難しかっ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
暇な部署であれば、毎日定時で帰ることもできる。全学的に有給は取りやすいし、理由を述べる必要もない。ただむやみやたらに取れるというわけではなく、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
安定が得られる。入職すれば、滅多なことで首を切られるということはない。能力が低くても日陰場所で主任や係長になっている人もいる。自分が納得してい...続きを読む(全187文字)
会社名 | 国立大学法人筑波大学 |
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フリガナ | ツクバダイガク |
資本金 | 2292億3300万円 |
従業員数 | 1,108人 |
売上高 | 1052億1595万8000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 永田恭介 |
本社所在地 | 〒305-0006 茨城県つくば市天王台1丁目1番1 |
URL | https://www.tsukuba.ac.jp/ |
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