回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
規則に則って決まる。人によって差が大きくなることはあまりない。基本的に年功序列。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に差が出にくい...続きを読む(全106文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
国立大学法人筑波大学
国立大学法人筑波大学の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、国立大学法人筑波大学の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に国立大学法人筑波大学で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
規則に則って決まる。人によって差が大きくなることはあまりない。基本的に年功序列。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に差が出にくい...続きを読む(全106文字)
国立大学法人として国家公務員給与に準ずる。勤務成績が昇給に反映される。続きを読む(全35文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非正規職員は単純に年数で時給が決まります。
評価制度はないし、良い働きをしたからといって給与が上がったりはしません。続きを読む(全78文字)
給与は安定している。評価もしてもらえる。続きを読む(全20文字)
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【良い点】
規則によって決められていることから、どれだけ上がるかといったことが事前に分かりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマ等がな...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年功序列ではなく、成果や実力を正当に評価しようとする姿勢が制度として整備されている点は良いと感じます。具体的には、四半期や半期ごとの目標設定...続きを読む(全498文字)
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【良い点】
給与は高い。地域手当等も含まれるため。23歳くらいの時もう手取り35万くらいだった。家庭もなかったため、好きに使えて良かった。着実に昇給もす...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約形態によるところが大きいが、私の在籍する部署では評価制度が存在しないため、昇給することはない。評価制度を作る...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年に二度ほどの人事評価があり、賞与に影響する。こちらのアピール力も試されているような気がするが、いろいろ書けば評価されることもわり、悪くない...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給なし(年俸制職員の場合)、賞与なし
基本的に役職ごとに給与が設定されている。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
年度ごとに契約する年俸職員であったため、評価制度はなかった。基本的には年度ごとに契約更新され、最大5年間勤務できる。正規職員は賞与があるが年...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
経験年数に合った金額の提示、正確な補助金等の支給をもらえたと思う。
ボーナス、退職金ともに地域で一番。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
国家公務員に準じた給与が安定して頂けます。昇給は年1万円弱ですが、準公務員のため業績に関わらず、着実に毎年昇給します。評価制度はあってないよ...続きを読む(全283文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非常勤職員の時給は高校を卒業してから何年経過しているかで決まります。つまり能力できまるわけではなく、年功序列を意...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
非常勤職員(事務補佐員)を定期的に募集している為、思い立った時に始めやすいです。各研究室によって雰囲気がだいぶ違うので、あらかじめ情報収集を...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一応部局内での評価制度が存在しているものの、現実的には有名無実化しており評価制度はほとんどまともに機能していない...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
1年間でやることが決められており、マニュアル通りに働いていました。特に苦労はありませんでしたが、その分やりがいや成果を出すということが難しか...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
年功序列なので、働いていれば基本的に自動で年収はアップしていく。
半年に一回定期評価を実施しており、都度組織の長と面談を行う。人にもよるかも...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
公務員的で普通です。忙しい時期もありますが、基本的にはメリハリをつけて仕事をすることができます。給料よりもホワイトであると言うことがウリであ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
非常勤でしたのでそれなりの給料だったと思います。私はいただいていた金額に特に不満はありませんでした。
評価制度についてはよくわかりません。職...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
国家公務員の基準に準じているため、だいたいこんなものかと納得している。勤め始めた頃は、低すぎて生活できなくなりそうなレベルであったが、年功序...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
同世代と比べて給与はいいと思うが、それまでの経歴を踏まえると総合的には低所得になると思われる。これは職種の特性上仕方のないことであると思われ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
公務員と同様に、毎年少しずつ年収があがるような評価制度となっている。また、大学院を卒業していたが、入社時に年収を他の人と比較したとき、それを...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
契約職員は年俸制で、毎月の給与は満足がいく額を頂いていたが、ボーナスの時期になるとボーナスの出る仕事が羨ましく感じた。
しかし休暇の取りやす...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
とても遣り甲斐がある職場です。立地的な問題は感じる人もいるでしょうが、自然が豊かに生活できます。変わった人も多いですが、刺激になり向上心が高...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部署による。ほぼ毎日定時で帰れる部署もある。私の部署は休暇も直前であっても承認してもらえるなど、かなり良い方だった。
【気になること・改善し...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性の管理職もそれなりにおり平等だと感じる。また、休暇も取りやすい部署が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休や産休などの制度...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
目の前のことを淡々とかつ着実にこなす必要がある。風通しが良いためあまり仕事において辛くなることは少ないのではないかと感じる。
【気になること...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
住宅手当などはあり、またベネフィットステーションの利用が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅は家族持ちの中途しか利用できず...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
穏やかな人が多く、人間関係でストレスを感じることはほぼない。
(部署によってはこの限りではないかもしれない…)続きを読む(全61文字)
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【良い点】
斜陽産業ではあるが、それでも国立の大規模総合大学であることは間違いないので、向こう数10年は潰れることはないと思われる。その代わり事務職員に...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
部署によりけりではあるが、社内で利用可能な各種ツールや英語、業務に必要なツールに関する研修などは豊富にあり、業務内容に応じたフローの自動化な...続きを読む(全316文字)
多様な業務を経験でき自己成長を実感できる。教育研究への貢献度が高い。続きを読む(全34文字)
外部資金獲得は好調である。DX人材の育成などにも力を入れている。続きを読む(全32文字)
筑波地区に職員宿舎あり。保育所、各種スポーツ施設が学内に充実している。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
年収についてはだいぶ満足に頂けていると思っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員への登用制度については、管理職のタイミング...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
昇給は等級ごとにあり、評価制度もしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関しては、あまり期待しない方がいい。
基本...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
細かい所もたまに見れもらえている点です。
それはうれしいですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
表向きはともかくとして実際は従業員...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
非正規職員は評価等はありません。そのため、面談もありません。契約職員はルールに則ってボーナスが出ます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
給与は低水準だが、毎年上がって行く。高いパフォーマンスをしなくても人事評価で悪い評価になることはない。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
特になしあ
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースアップは不明確。ボーナスはその時々のブランドの売上に左右されますが、多くても1ヶ月...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
年収は一般的な水準に近いと感じました。業務量や仕事内容を踏まえると、人によっては恵まれていると感じる場面もあるかもしれません
【気になること...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
基本給は少ないですが、ボーナスがいいので、年収は大阪でもトップクラスではないかと思います。残業代も昔はほぼサービス残業でしたが、今は申請すれ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年4000円ベースで昇給があり安定感はあります。人事評価として、目標管理シートを半年ごとに記入、上司と面談しながらキャリアアップを図ることが...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に評価は論文数、研究費の獲得数で決まる。これさえ人並みにできていれば肩身が狭くなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全164文字)
| 会社名 | 国立大学法人筑波大学 |
|---|---|
| フリガナ | ツクバダイガク |
| 資本金 | 2292億3300万円 |
| 従業員数 | 1,108人 |
| 売上高 | 1096億9274万1000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 永田恭介 |
| 本社所在地 | 〒305-0006 茨城県つくば市天王台1丁目1番1 |
| URL | https://www.tsukuba.ac.jp/ |
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