村田発條のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
社食が非常に安かったのは助かった。ただし、味に関しては個人的には少し残念な部分がありました。学生時代に利用していた学食と比べても劣っていたか...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育体制が整っていない。研修等実施しても継続的に実施できない。
管理職のスキルアップがない。キャリアプランもない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特許を取ったバネを中心に得当意先と長期に渡り取引している。
多品種少量のバネ製造を行い、高い技術を持っている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全132文字)

【良い点】
産休・育児休暇からの復帰をされる方が多く、家庭の事情を考慮した勤務形態を考えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造現場では...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロパーの考え方が古い。もっと建設的前向きな話ができるようになってほしい。昇格したいと考える人が少ない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
賞与は年２回出ている。残業申請をすれば、残業代は支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか昇給しない。評価制度が古く、形...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことへのチャレンジがあまりできない。社員からのアイデアを募ることもない。モチベーションが上がる仕掛けが必要続きを読む(全76文字)

【良い点】
子供の入学や卒業、結婚何十年等にお祝い金が支給される。
有休休暇最大40日以上になる。GW、夏季休暇、冬季休暇が平均9日になる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
年間休日が120日あった。また、有休休暇は比較的取りやすく最低でも5日は必ず有休を使わなければいけない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
のんびりした社風で緩いです。厳しい人がかなり少ないと感じます。
管理職になれば収入も結構増えるみたいです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全211文字)

【良い点】
有給もストックできますし十分な日数与えられます。非常に休暇は取りやすいのではないでしょうか。この点不満はありません。続きを読む(全64文字)

【良い点】
休みはしっかり取れる。休日出勤後でも振替休は取れる仕組みになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤も多くそれが原因で退職す...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特にないです。
残業なども多く、休日出勤もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤をいれたらおそらく年間休日は80日ぐらいに...続きを読む(全81文字)

【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。70時間はほとんどで、しない日の方が珍しい。そのため、遊びに行ったりとか全...続きを読む(全178文字)

【良い点】
休みたいと申請すれば休みはほぼ確実にとれる。積極的な有給消化が奨励されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な会議、出張と雑...続きを読む(全94文字)

【良い点】
繁忙期ではない限り基本的に土日祝は休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
島内勤務になった場合、様々な要因でプライベートが窮屈にな...続きを読む(全235文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
二交代制で朝が5時半からだが5時前から来てる人が多いし、一週間で昼夜逆転するので結構心身がきついことが多い
急に...続きを読む(全100文字)

【良い点】
有給は年に15日程度取得する方針のため休みやすくはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが残業と休日出勤が多い。少ない部...続きを読む(全99文字)

【良い点】
有給取得率が非常に高く、急な用事ができても当日に休める場合が多いです。
個人差がありますが、連休を取れる場合もあります。
【気になること・改...続きを読む(全200文字)