スノーピークのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
スタッフ同士仲間良くキャンプへ一緒に行く事も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが基本上長に気に入られているかで昇...続きを読む(全87文字)

【良い点】
年収はある程度の昇進をすれば貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
・毎月誰かしら入社、退社している
　社員数が多いので全員を把握...続きを読む(全209文字)

【良い点】
キャンプブームの終焉でアウトドア用品の販売は厳しいがアパレルは好調
【気になること・改善したほうがいい点】
営業がいても売れる商品が、少なく...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職が多く、人の補充もなく現場に負担が掛かり負の連鎖の連続。
人を大切にしない企業なんだな感じる。改善必要。続きを読む(全74文字)

【良い点】
今後、大きく成長を目指す、行動の早さ。
【気になること・改善したほうがいい点】
行動の早さゆえ、無謀な開拓による。危機管理能力の浅さ。自惚れ。続きを読む(全77文字)

【良い点】
有給消化をしっかり守ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人と人の信頼性が全くない。
まず、人間性の欠けた上司が自分の立場を...続きを読む(全88文字)

【良い点】
アウトドア業界にて有名なブランドであり、当時は少人数制で事業を行い、有能な人材が集まっていた。特に会社から押し付ける事なく自由なスタイルで勤...続きを読む(全318文字)

【良い点】
社会的に企業が行う福利厚生は守っていて素晴らしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有能者と勘違いしている人材の、無言の圧力、パワハ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
理念が面白いこと、社販があり好きなギアを安く買えることがいいと思います。
社員も優しいのが良いとおもいます、続きを読む(全60文字)

【良い点】
研修がなかったので、すぐ売り場で見て学ぶしかないところ、お客様もグイグイ系の人がいるのでそういう人の対応とかは疲れる続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多い部署でなかなか定時に退勤することはなかったです。他の部署も結構残業しているのを見かけたので、多めに人員...続きを読む(全154文字)

【良い点】
年間のカレンダーが出るので、予定は立てやすいです。
基本、公休の場合は変更になることもなく、休日出勤もありませんでした。
【気になること・改...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前の業務内容。趣味や家族との時間がない。上が残業を当たり前にしているので、それと同じ基準になり、帰り...続きを読む(全125文字)

【良い点】
開始時間や残業がない場合の時間については普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多さ。生産の人は月に80から100時間の残業、...続きを読む(全140文字)

【良い点】
ワークライフバランスは取りやすい。
休日出勤した場合は平日に振替休日が取得可能。
最近では時間休も導入されたと聞いている。
部署によって違う...続きを読む(全182文字)

【良い点】
やることしてれば休みたい放題で実際営業であるが達成してれば何も文句言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やることをちゃんとし...続きを読む(全107文字)

【良い点】
部署にもよりますが、有給休暇に関しては取りやすいと思います。有給消化率は昔に比べると全体的に少しではありますが上昇傾向です。
【気になること...続きを読む(全142文字)

【良い点】
ポジション、担当によるが業界の中では取りやすい方なのかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
数字責任のある営業やマーケ、あとは...続きを読む(全119文字)

【良い点】
部署関係なく全体的に残業が少ない会社で、月平均でも5時間前後くらいだと思います。有休も取得しやすい雰囲気があり、取得の際も細かく理由を聞かれ...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全体的にどの部署も人手不足。個人の裁量が高すぎて残業も多い。人手不足にも関わらず会社は積極的に採用をする様子がない。続きを読む(全78文字)