この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時間単位有休制度やフレックス制度、在宅勤務制度など、多様な勤務形態を導入しています。また、連続5日の有給休暇を取得できる「ゆとり休暇」や、年...続きを読む(全625文字)
株式会社LIXIL 報酬UP
属性 |
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【良い点】
時間単位有休制度やフレックス制度、在宅勤務制度など、多様な勤務形態を導入しています。また、連続5日の有給休暇を取得できる「ゆとり休暇」や、年...続きを読む(全625文字)
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【良い点】
終わる時間が17:20と少し早いため、とても良かった。休みも取りやすく有給休暇も100%消化可能だった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
派遣にしては普通の給料だと思います。昇給はありましたが,打ち止めがあるため、そこまで行くとモチベーションが無くなります。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人間関係も程よく距離感があり、仲が悪すぎることもない。仕事内容も難しすぎることもなく簡単すぎもしないし途中で退職したいとは思いにくいです。
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【良い点】
基本は慣れたらルーティンワークですが、とにかく量をこなすので、限られた時間でたくさん作業をこなすのはリズムゲームのようで楽しかった。
少しで...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
5社が合併して出来た会社であり、かつ中途入社の社員も増えているのでフラットでオープンなコミュニケーションを図る雰囲気がある。
【気になること...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
住宅補助の制度があり、若手のうちはかなり助かる。また年間に数万円に相当するポイントが付与される制度があり、レジャーや食事、自己学習、ベビーシ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
様々なバックグラウンドを持つ社員がいて刺激や勉強になる。社内公募制度があり興味のある部署へ異動するチャンスがある。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
部署によるが管理部門は比較的休みを取りやすく時間に融通がきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部門の負荷軽減と待遇改善。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
一定量の需要がある業界であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
内需は先細りしていてシェアの奪い合いとなっていて、新しい市場や分...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
生活に必要な事業なので倒産の恐れがないこと
【気になること・改善したほうがいい点】
株主と利益のことしか見てないこと、従業員に相談なくシンガ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
生活に必要な事業なので倒産する確率は低いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
株主と利益を優先して従業員のことを軽視している...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
プライベートの時間はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
シンガポール移転などの話が出るような会社なので数十年後に日本に...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
事業は順調です
【気になること・改善したほうがいい点】
株主重視の傾向が強いので、いつ外資にばいしゅうされるか分からないところがあります。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
教育体制は充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
シンガポール移転の話があったりと、いつ外国に移転するか分からない...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
成長している会社なのでやりがいはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
シンガポール移転の話が出たりするので、株主の方しか...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
水回りに詳しい女性の方が活躍できそうです
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員よりも株主の方を優先しているかもしれません続きを読む(全71文字)
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【良い点】
自社ビルを持っていること
【気になること・改善したほうがいい点】
シンガポールへの移転を検討していたこと続きを読む(全58文字)
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【良い点】
どうすれば効率良く仕事をすれば良いかリーダーや先輩から教えてもらえ、自然と身につく。お客様が来店されるので、お客様からの質問等でお待たせしな...続きを読む(全364文字)
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【良い点】
ゆくゆくは家業を継ぐ為に取引先様となるホームセンターでの仕事をさせてもらった。売り場の作り方や、商品の仕入れの考え方、店舗売り上げに占めるそ...続きを読む(全131文字)
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合併により誕生した会社で、当時はトステムを中心とした企業統治がなされていたが、徐々に垣根は無くなっていった印象。また、経営の混乱は長く続き、役員は外部か...続きを読む(全87文字)
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住宅補助は転勤時などに70%ほどある。
家賃や間取りの制限などはあり、どんな物件でも補助があるわけではない。
育児休業については子どもが満3歳になるまで...続きを読む(全201文字)
会社名 | 株式会社LIXIL |
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フリガナ | リクシル |
設立日 | 1985年8月 |
資本金 | 685億3000万円 |
従業員数 | 48,864人 |
売上高 | 1兆4832億2400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 瀬戸 欣哉 |
本社所在地 | 〒141-0033 東京都品川区西品川1丁目1番1号大崎ガーデンタワー |
平均年齢 | 45.7歳 |
平均給与 | 686万円 |
電話番号 | --- |
URL | https://www.lixil.co.jp/ |
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