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株式会社ホンダカーズ前橋

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホンダカーズ前橋の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホンダカーズ前橋の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホンダカーズ前橋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ホンダカーズ前橋の 社員・元社員による会社の評価

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ホンダカーズ前橋の 学生による会社の評価

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ホンダカーズ前橋の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ホンダカーズ前橋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年9月14日

回答者: 社員・元社員 男性 8年前 個人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成績によって給料が変わる
【気になること・改善したほうがいい点】
個人営業なので、個人個人のスキルがすべて。
営業について教えてもらおうと思...続きを読む(全191文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ホンダカーズ前橋の 他のカテゴリの口コミ

株式会社ホンダカーズ前橋の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性に対しては皆さん優しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップが難しい。
例が無いので切り開いていくしかない...続きを読む(全82文字)

株式会社ホンダカーズ前橋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度ができたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
受けさせてもらえる研修は人によります。
泊まり込みの研修に参加し学んだスタッ...続きを読む(全171文字)

株式会社ホンダカーズ前橋の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんど残業がありません。私生活との両立がしやすいと思います。月末月初に少しだけ慌ただしくなる程度です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全151文字)

株式会社ホンダカーズ前橋の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に一度評価制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
物価高騰他社と比べて低いと感じます。続きを読む(全59文字)

株式会社ホンダカーズ前橋の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社もそうだと思いますが、結果を出せば意見が通りやすくなります。
子供を産んで戻ってきても、現場が人手不足...続きを読む(全102文字)

株式会社ホンダカーズ前橋の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
改善せず現状のままであれば将来を見据えて転職も考えています。
いまの時代は定年まで働くという概念がないので、のん...続きを読む(全101文字)

株式会社ホンダカーズ前橋の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年9月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受付、事務、経理、雑務など色々な仕事を経験することができます。受付ではお客様との生のコミュニケーション。事務では入力作業。経理では売り上げ計...続きを読む(全213文字)

株式会社ホンダカーズ前橋の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年9月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性の社員が圧倒的に多い環境で、少数の女性に対してみなさんがとても優しいところが良い点です。職場内でも時より笑い声が上がるなど、少しアットホ...続きを読む(全187文字)

株式会社ホンダカーズ前橋の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年9月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定休日のほかに有給はもちろんですが指定休日という制度もあり、休みを取りたい時に好きなように設定できます。正月休暇、夏季休暇、お盆休みなどとま...続きを読む(全186文字)

株式会社ホンダカーズ前橋の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年11月18日

回答者: 社員・元社員 男性 8年前 個人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
確定拠出年金があるので、福利厚生は良かったです。
今思えば歩合給も高いです。
良い成績を出していれば評価されます。給料での評価と思っていれば...続きを読む(全189文字)

小売り(自動車・バイク)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社2りんかんイエローハットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入った時周りがもう少し優しければ離職率はこんなに高くないんではと思う。なぜか常識がない人が入ってくることが多い。続きを読む(全76文字)

株式会社BALMの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく稼げた。
手取り50万円を切る人間は周りにいなかった。
多分ここに愚痴書いてるのは、稼げずに辞めていった人たちだと思う。
今は無くな...続きを読む(全183文字)

株式会社アップガレージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性といえど現場の場合完全に力仕事でした、体力がない人にはとても難しいかと思います。男性がフォローすると言っても...続きを読む(全173文字)

山口三菱自動車販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
"業績不振のため社員全員の給与を10パーセントカットしています。あなただけ特別扱いはできないので同じようになりま...続きを読む(全237文字)

北海道マツダ販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が勤めていたころはかなり前ですので、あまり参考になるとは思えませんが、当時の入社時の研修と現場とではかなりの温度差がありました。あまり意味...続きを読む(全197文字)

有限会社セオサイクルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のサービス関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自転車好きのため入社した。ただ本当に心の底から自転車が好きでないと続けにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
なんといっても研修が...続きを読む(全138文字)

株式会社ネクステージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 今年 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務の種類が多く店舗によって営業部が担当する業務の幅が異なります、色々な必須業務があるので飽き性の方や色々な業務を経験したい方にはとても良い...続きを読む(全154文字)

株式会社ホンダモビリティ南関東の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務で採用されたのに営業っぽいことを
やらされる。
暇な店舗と忙しい店舗で新卒の教育の手厚さがちがう。
店鋪が駅...続きを読む(全119文字)

宮城日産自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人柄のいい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
本部の一部管理職にパワハラ・セクハラをする人間がいる
問題を起こした社員を処分せ...続きを読む(全97文字)

株式会社シュテルン世田谷の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新人に丁寧に教えるという表記があるが実態と著しく乖離している。上場企業なのだから、この実態の乖離は許されない。ま...続きを読む(全124文字)

ホンダカーズ前橋の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ホンダカーズ前橋
フリガナ ホンダカーズマエバシ
設立日 1978年9月
資本金 3000万円
従業員数 68人
代表者 吉田勝彦
本社所在地 〒379-2154 群馬県前橋市天川大島町289番地の1
URL https://www.hondacars-maebashi.co.jp/

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