ホンダカーズ前橋のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
女性に対しては皆さん優しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップが難しい。
例が無いので切り開いていくしかない...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ほとんど残業がありません。私生活との両立がしやすいと思います。月末月初に少しだけ慌ただしくなる程度です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全151文字)

【良い点】
年に一度評価制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
物価高騰他社と比べて低いと感じます。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社もそうだと思いますが、結果を出せば意見が通りやすくなります。
子供を産んで戻ってきても、現場が人手不足...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
改善せず現状のままであれば将来を見据えて転職も考えています。
いまの時代は定年まで働くという概念がないので、のん...続きを読む(全101文字)

【良い点】
受付、事務、経理、雑務など色々な仕事を経験することができます。受付ではお客様との生のコミュニケーション。事務では入力作業。経理では売り上げ計...続きを読む(全213文字)

【良い点】
男性の社員が圧倒的に多い環境で、少数の女性に対してみなさんがとても優しいところが良い点です。職場内でも時より笑い声が上がるなど、少しアットホ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
定休日のほかに有給はもちろんですが指定休日という制度もあり、休みを取りたい時に好きなように設定できます。正月休暇、夏季休暇、お盆休みなどとま...続きを読む(全186文字)

【良い点】
成績によって給料が変わる
【気になること・改善したほうがいい点】
個人営業なので、個人個人のスキルがすべて。
営業について教えてもらおうと思...続きを読む(全191文字)

【良い点】
確定拠出年金があるので、福利厚生は良かったです。
今思えば歩合給も高いです。
良い成績を出していれば評価されます。給料での評価と思っていれば...続きを読む(全189文字)

【良い点】
メーカーのトレーニングによる専門知識の学習
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の生活を犠牲にできる人はどんどんキャリアアップできる...続きを読む(全96文字)

【良い点】
入社後すぐに芝浦本社で3日ほど研修を受けます。そこからは支店に戻り、フレッシュマンと呼ばれる先輩社員に指導いただきます。基本的な知識から、ロ...続きを読む(全246文字)

【良い点】
いまは新人にも店舗実習の形を長く取るが、中途は4月入社じゃないかなり研修はほぼない
教育体制はあまり整っていない
【気になること・改善したほ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
拠点の目標台数もあるが
あくまでも個人目標の仕事ではあるので
自分が稼ぐ為、成績を残すために
自分で必要なスキルを
獲得するために行動しない...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
できる人に仕事が集中し、できない人はずっと出来ないままで仕事を任せてもらえず成長もなし、個人の意見を尊重するより...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ディーラーなので教育は全て店舗任せでした。店舗によってはしっかりとした教育が受けれず、精神的にしんどい面があるか...続きを読む(全83文字)

【良い点】
保険系の資格は取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業のため、それ以外のスキルは身につかない。長居すればするほど営業職として以外...続きを読む(全111文字)

【良い点】
年に一回以上は１週間ほどの研修があるので、そこでスキルアップはできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がとても忙しく...続きを読む(全96文字)

【良い点】
定期的な研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は主に数字が悪い人を見せしめにする会。身につくスキルはあるが、社会人として、...続きを読む(全104文字)

【良い点】
自転車知識はつきます。自転車の修理が凄くたくさんあるので技術力はつきます
【気になること・改善したほうがいい点】
対人能力は人次第なのでもう...続きを読む(全85文字)