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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ニラクの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全26件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ニラクの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ニラクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ニラクの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.1
年収・評価
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スキルアップ
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2.8
福利厚生
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成長・将来性
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1.9
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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2.6

ニラクの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ニラクの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 26

株式会社ニラクの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正直パチンコファンの減少とともに経営力も下火にきています。
これは、競合と言えど同じ条件ですが決定的に違うのは、ESを無視しているところ。
新規店舗を開...続きを読む(全472文字)

26件中26〜26件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ニラクの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ニラクの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数に応じて昇給があるのか、不明。入社時期が離れている方と自分の給与にあまりにも差がなくて、驚きました。評価制...続きを読む(全301文字)

株式会社ニラクの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
計画5連休という制度があり、半年に一回は有給3日と公休2日を合わせた5連休を取らなければいけません。にも関わらず、...続きを読む(全115文字)

株式会社ニラクの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
作業指示があり、退勤時間から20分ほど作業をしていたにも関わらず、上司から残業申請をしないでほしいと頼まれたことが...続きを読む(全146文字)

株式会社ニラクの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年02月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社理念の理想と現実が剥離してるので
そのギャップに苦しむほとんどの平社員は
燃え尽きて窓際族になるか淡々と仕事を...続きを読む(全167文字)

株式会社ニラクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年02月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトとして最低限働くだけの教育体制は充実している。
細かすぎるほどのマニュアルがあるので面倒臭いと思うかもしれないが
言う事をしっかり聞...続きを読む(全320文字)

株式会社ニラクの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年02月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低限の福利厚生はあります。
研修はその人のペースに合わせて行うので未経験でも
アルバイトとしてであれば、安心して働ける環境。
【気になること...続きを読む(全147文字)

株式会社ニラクの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年02月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗によるが上司に恵まれれば
全面的に支援してくれる。
そういう環境なら上を目指しやすいので
やりがいはあると思う。
もちろん最低限の業務は出...続きを読む(全188文字)

株式会社ニラクの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年02月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業スマイルがちゃんと出せれば
技術面で成果を出せなくても高評価を貰えるので
男性よりは有利かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全159文字)

株式会社ニラクの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年02月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早番に関しては基本残業はなし。
遅番は新台入れ替えや棚卸の時など月に数回
2~3時間の残業がある程度。

シフトも融通が利くので働きやすい環境...続きを読む(全161文字)

株式会社ニラクの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年02月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトにも補償が出たのは評価するべき点。
【気になること・改善したほうがいい点】
閉店なのにも関わらず、最後まで「休業」と従業員に
言い張...続きを読む(全95文字)

サービス(エンタメ)の事業の成長・将来性の口コミ

モリスホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:1999年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
25年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の将来性は高く、常に社会情勢を見ながら変化させていく会社の意識や風土は素晴らしいと思います。事業展開も時代に合わせており、職員も会社が潰れ...続きを読む(全150文字)

合同会社DMM.comの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性がある事業所はピンキリで、数年後には無いんじゃないか?と思わせられる場所もある。ただ何でもやっているので配属された部署が駄目になっても他...続きを読む(全217文字)

株式会社ホリプロの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

芸能事務所では十分大手と言える規模。有名な女優・俳優も多数所属しており、業績も悪くない。黒い噂も少なく、クリーンな経営がなされていると思う。続きを読む(全70文字)

株式会社アミューズの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

事業の将来性は特に問題ない。芸能事務所のなかでは最大手の一角であり、業績もまずまずである。続きを読む(全45文字)

松竹芸能株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

業界最大手のひとつであり、舞台や古典芸能など芸能業界の中でも事業領域は広い。将来性は大いにあると思う。続きを読む(全51文字)

吉本興業株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

芸能・エンタメ業界では最大手のひとつであり、下手なベンチャー企業よりかは将来性はある。ただ不祥事や芸人への劣悪な待遇などがなにかと話題になることが多く、少...続きを読む(全87文字)

株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年09月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

事業の拡大に積極的に行いCMなどメディアへのアピールも積極的に行っているため将来性を感じます。課題は残業時間の削減があげられると思います。続きを読む(全69文字)

株式会社マタハリーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
正直言ってコミュニケーション能力はかなりつきます。お客様一人一人に合わせた接客をするので常に...続きを読む(全221文字)

スポーツクラブNAS株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
閉店したというお店もあったのでスポーツクラブとしてはあまり業績は良くないと感じてしまった
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。続きを読む(全77文字)

株式会社横浜アリーナの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

将来性は全くもって問題ない。横浜アリーナとして事業も十分利益を出しており、今後も変わらずもしくはそれ以上の利益をあげるとされる。続きを読む(全64文字)

ニラクの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ニラク
フリガナ ニラク
設立日 1969年8月
資本金 1億円
従業員数 1,456人
売上高 229億200万円
決算月 3月
代表者 谷口久徳
本社所在地 〒963-8811 福島県郡山市方八町1丁目1番39号
電話番号 024-943-1111
URL http://www.niraku.co.jp/
NOKIZAL ID: 1381752

ニラクの 選考対策

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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。