この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が所属していた支店や近隣エリアの支店も若手の女性社員の方が多く、子育てをしながら勤務している方もいらっしゃいました。
2017年時点ではマネ...続きを読む(全153文字)
株式会社求人ジャーナル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社求人ジャーナルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社求人ジャーナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
私が所属していた支店や近隣エリアの支店も若手の女性社員の方が多く、子育てをしながら勤務している方もいらっしゃいました。
2017年時点ではマネ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
昔ながらの男性中心社会でしたが、近年では女性の営業スタッフを増やしているようです。女性が営業所長の拠点もあります。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
次期代表が女性である為、福利厚生がちゃんとしている。出産におけるお休みや子供を育てていくために必要な事は、案外受け入れてくれます。産休を1年取...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
女性が少ないので気遣ってもらえる、優しくはしてもらいやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、子育てをしながら働くことは営業...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業が少なく、朝も9時出勤なので比較的余裕がある。上司にもよるのかもしれないが、どちらかと言えば家族を大切にする風潮があるため、急な早退や遅刻...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
男性が多い職場なので割と女性は優しくしてもらえることの方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
時たま人員不足で内勤(特に事務(校正)...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
正社員の女性が産休が取れるようになったと思います。
とは言っても出産の一か月前にならないと産休に入れなかったり、産後も一年程度しか猶予がなかっ...続きを読む(全193文字)
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残業は社員でもパートでも当然のようにあるので、親と同居している場合は、事前に親に伝えておいたほうがいいと思います。遅い時間までやることが多く、心配する親も...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
男性が多い会社なので逆に女性には気を使ってもらえる。
【気になること・改善した方がいい点】
女性営業が他社に比べかなり少ない。
女性...続きを読む(全156文字)
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営業所にもよるが、チームワークは別として社内が校了・締切日を乗り越える事で、
一丸となっていた気がします。
やる気満々!っていう人はあまりいませんが、...続きを読む(全210文字)
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営業は男性メイン。制作は女性メインという印象でした。営業と制作間に壁はあると思います。
男性はいかにも営業という印象で、個人的には押してくる方は苦手でし...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業所ごとのゆるさやきつさが段違い。ものすごくゆる〜くすることもできる営業所もあれば、きびしさがとんでもない営業所...続きを読む(全492文字)
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【良い点】
別業界へのチェレンジの転職だったが、気持ちも汲んでくれて気持ちよく対応をしていただけた。処理もスピーディーだった。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
やりがいは非常にある。法人営業として会社の人事部、中小企業は社長と折衝することになるので、プレゼン力やビジネススキルがおのずと身につく。また、...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
毎週の締め切り日が特に就労が長くなっていたが、その他は直行直帰も可能で自分の裁量で勤務ができたのでバランスはとれていた。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
実績次第でインセンティブの支給もあり。成果報酬である賞与が年収の大きな割合になる。昇給に大きな期待はできないが、不満があるほどではなかった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
教育は基本OJTになる。何人かの先輩についてそれぞれのやり方をみて自分のやり方を構築していく。スキルアップ研修などはなかった。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
営業所ごとのコミュニティとなるが、上長や先輩がフレンドリーでわからないことは気づいていつでも声をかけてくれた。誰でも気軽に提案や発言ができて、...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
営業職は比較的自由度高く業務を行えましたので、自分で考えて仕事をしたい方はやりやすい環境だと思います。営業成績の高い方はボーナスに反映されてい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
会社には不満はありませんでしたが、自分が営業職を続けることに限界を感じ始めた時期に現在所属している他会社からお声がけいただき、退職しました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
売り手市場が継続すれば売り上げも上がりやすく、将来性があるのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人・転職関係の企業...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性が牛耳っている印象です。だからと言って女性な働きやすいとはならない、
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとにお局様が複数人いた...続きを読む(全89文字)
男性が半分以上を占める企業ではあるが、産休育休後の復職率は、自身が調べた時は100%だった。続きを読む(全46文字)
育児介護支援にも取り組んでいる。育児取得率はここ数年100%なので非常に働きやすいと思う。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
女性社員が多く、みんな仲が良く優しい
女性だからとバカにされるような職場ではない
キャリアは望めない続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性もたくさんおり、編集部によりますが女性主体の部署もあります。みなさん男女関係なくそれぞれお仕事されています。女性の役職者ももちろんいます。...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
女性の割合も多く、産休育休制度を利用している社員も多くいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
細かい役職がないため、組織のなかで昇進...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性誌が多く、女性社員も多いため、働きやすい。ただ、フロントラインで仕事をしている編集部の社員はすべての時間を仕事に費やしているため、営業や事...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
男性の育休取得にも力を入れ始めています。時短勤務等も認められているので、徐々に産休育休後に復帰される方が増えているという感じです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
社員の半数は女性ですし、産休・育休を取得した後復帰されている方がほとんどです。
繁忙期前はどうしても徹夜が避けられないこともありますが、編集職...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
出産・育児を考えている、または最中の方にはかなり働きやすい環境だと思う。育児休業は積極的にとられており、復帰率もほぼ100%なのでは。もちろん...続きを読む(全296文字)
会社名 | 株式会社求人ジャーナル |
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フリガナ | キュウジンジャーナル |
設立日 | 1986年7月 |
資本金 | 2500万円 |
従業員数 | 420人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 箱田好男 |
本社所在地 | 〒370-0031 群馬県高崎市上大類町1033番地 |
電話番号 | 027-353-1941 |
URL | https://www.journal.co.jp/ |
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