扶桑社の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
自分の裁量で仕事のスケジュールを組むことができるため、比較的自由度が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
雑誌編集部が多く、雑誌編集...続きを読む(全122文字)

【良い点】
常に刊行点数に飢えているので、比較的どんな企画でも通る。落としている余裕がないとも言えるが、逆になんでも出せる状態ではあるのでその点は楽しい...続きを読む(全173文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどない。支給されるデバイスも安さ優先で動きが悪く、多くの編集者が自前でi...続きを読む(全159文字)

【良い点】
リストラがあったので、残った人の処遇はよくなった
【気になること・改善したほうがいい点】
この規模間の版元としては給与が少なく、とくにボーナ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
雑誌、書籍を作る部門は締め切り・刊行点数を守っていれば、なにか言われることはない。ただ、管理職が多い会社だけに、現場を離れた途端に、確認事項...続きを読む(全182文字)

【良い点】
2025年から立て直しを図り、IPに対して会社全体が舵を切ったが、ただ、IP活用をこれまでしてこなかったため、まだ何をすべきか解っていない状...続きを読む(全182文字)

【良い点】
扶桑社では、これまで「書籍・雑誌・電子を含めた売り上げ実績」が評価の大きな軸となってきた。一方で近年は、それだけでは測れない編集者・社員とし...続きを読む(全534文字)

【良い点】
上司は日々の自分の頑張りや努力を理解してくれている点
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価と部署内の達成度で評価されるようでした。続きを読む(全77文字)

【良い点】
皆さん穏やかで人間関係も良好でした。仕事も忙しい時期もありましたが、お互いフォローしながら業務を行いました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全114文字)

【良い点】
数年前から副業も申請すればOKになったし、福利厚生は保養所があったり、インフルエンザの予防接種が社内で受けられたりしました。
【気になること...続きを読む(全121文字)

【良い点】
女性は優遇されやすい傾向が顕著です
男性より有利な環境だと思います
管理職もほとんどが女性でした
その分業務負担も大きい
【気になること・改...続きを読む(全192文字)

【良い点】
エンファムでは前職では、産休・育休などの制度が整っており、女性にとっても長く働きやすい環境だと感じました。ライフステージの変化に合わせて働き...続きを読む(全390文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は他の県でも女性は居なかったと思う。
あの昭和考えでは女性は働けないと思う。事務や総務は女...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性が多い職場なので、産休や育休はとても取りやすいと思う。時短勤務などで働いている方も大勢いる。子育てはしやすい環境だ。続きを読む(全66文字)

【良い点】
女性のマネージャー職を増やそうとしている動きもあるので、出世もできる。時短で働くこともできる。
産休からほとんど人が復帰する。男性も育休をと...続きを読む(全291文字)

【良い点】
会社全体を通して女性比率が高いので、セクハラや、女性差別などは殆どありません。産休、育休も先輩が取られているので取りやすい雰囲気だと思います...続きを読む(全219文字)

【良い点】
とても働きやすい環境だと思います。最近は女性の管理職も増えてきています。
【気になること・改善したほうがいい点】
シニア層が多く、マネジメン...続きを読む(全103文字)

【良い点】
男性も女性も育休が取りやすく(3ヶ月？)、時短勤務が可能
【気になること・改善したほうがいい点】
ハードワークなので身体への負担はあるが、女...続きを読む(全85文字)

【良い点】
セクハラをしてくる人もいるが、基本的に女性には優しい
女性は事務、男性は営業と決まっている
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍...続きを読む(全120文字)

【良い点】
フルリモート・フレックスなので好きな時に好きなように働く事ができます。私の知る人はすべて産休から復帰していました。女性の役職昇進もかなり多いです。続きを読む(全79文字)