琉球光和の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
部署や人事異動のタイミングによっては若いうちから部署の管理を任せられることがあるので、マネジメント面で成長できる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
人事の状況にもよるが、営業職から産休・育休を経て事務職へ異動することができる。営業職でも事務職でも、育休後は申請して時短勤務をすることも可能。...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体調不良でも急な休みがとりづらかった。
また、ノルマの達成度等により賞与の幅があるので、プライベートの計画がなかな...続きを読む(全86文字)

【良い点】
長期で休みをとれることがあるので、その時に旅行へ行ったりリフレッシュすることができるが、人によってはその休みの期間でも出勤していた。
【気にな...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
就業後でも休日でも業務用携帯は手放せない。でかけているときや旅行中などでも電話がかかってきたりするので、常に「緊急...続きを読む(全226文字)

【良い点】
医療を支える大事な仕事なので、自分の営業がうまくいったときはとてもやりがいを感じられる。また営業成績は目に見えて成績に反映されるので、それをモ...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
8:15から17:40という中途半端な業務時間のためほぼ全社員毎日18時以降まで業務を行っている。続きを読む(全70文字)

【良い点】
配属部署次第だが、良くも悪くも上司が干渉しているわけではないので自由に営業活動が行えるためのびのび業務に専念することができる。
新卒入社後...続きを読む(全280文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼない、社員旅行と言う名の県内キャンプがあり、それもコロナ禍でなくなったのでほぼ福利厚生はないと考えた...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産休育休や時短勤務、最近だとフレックスが取り入れられており、女性社員は働きやすい環境だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全126文字)

【良い点】
個人での活動が多いが、チームもあり、
お互い助け合う文化も整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の目指している所は理解で...続きを読む(全101文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいた頃の評価は形式上のみの評価で実態は何を評価されていたのか全くわからない。
契約社員...続きを読む(全137文字)

【良い点】
企業文化は落ち着きのある会社だと思う。
風通しも良いので、役員の方とも会話しやすい。
管理職も実力がある人がなっているので、理不尽なことはない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
在籍していた当時は、緩い社員が多く、社内競争もないので、人間関係で苦労することは少ないのではないかと思った。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体制に合えば福利厚生もしっかりとしているし長く勤務出来ると思う。コンプライアンス遵守のための通報窓口は社内のみだっ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
特になかった。残念ながら尊敬できるような人は居なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善するのは難しいと思う。大企業病的な印象だった。続きを読む(全80文字)

【良い点】
全員、管理職です。
新人がいない会社です。
ベテランだらけです
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人を育てる環境がありません、そのた...続きを読む(全94文字)

【良い点】
私の周りには人格者が多く、所謂良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職上位者の中には、昭和的な指導をされる方もおり、事業所...続きを読む(全104文字)

【良い点】
50代以上が多く、若手の昇進抜擢か多々あります。
管理職になると手当が増えるので年収は納得いく額は貰えます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、仕事だけが増え給料は増えない。管理職は、社長への不満がかなり溜まっているように感じる続きを読む(全70文字)