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トヨタカローラ北見株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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トヨタカローラ北見の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トヨタカローラ北見株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にトヨタカローラ北見株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トヨタカローラ北見の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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トヨタカローラ北見の 学生による会社の評価

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トヨタカローラ北見の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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トヨタカローラ北見株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年8月9日

回答者: 社員・元社員 男性 15年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ディーラーになりますので職場環境は綺麗で仕事の流れもシステム化されています。
慣れてしまえば流れ通りにやるだけなので業務以外で深く考える必要...続きを読む(全196文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    トヨタカローラ北見の 他のカテゴリの口コミ

    トヨタカローラ北見株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2022年8月24日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休日はディーラーであるため平日になります。
    平日休みであるメリットを生かせるのであれば良い点になると思います。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全234文字)

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    トヨタカローラ北見株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2018年6月17日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    工場がキレイで、トヨタの看板を持ってるので周りからは良いとこだと思われます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    サービス残業は当たり前...続きを読む(全213文字)

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    トヨタカローラ北見株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年5月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    末端の社員や工場はなかがいいし給料は安定してる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員はやらされてる感満載でできもしない事をやれと命...続きを読む(全182文字)

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    トヨタカローラ北見株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    ただのブラック企業。
    インセンティブも今後下がっていくとの予想。
    若い世代で就職を考えるのであれば労働時間の長さと
    会社役員からのプレッシャーに耐...続きを読む(全156文字)

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    小売り(自動車・バイク)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社BALMの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    とにかく稼げた。
    手取り50万円を切る人間は周りにいなかった。
    多分ここに愚痴書いてるのは、稼げずに辞めていった人たちだと思う。
    今は無くな...続きを読む(全183文字)

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    株式会社アップガレージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性といえど現場の場合完全に力仕事でした、体力がない人にはとても難しいかと思います。男性がフォローすると言っても...続きを読む(全173文字)

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    山口三菱自動車販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    "業績不振のため社員全員の給与を10パーセントカットしています。あなただけ特別扱いはできないので同じようになりま...続きを読む(全237文字)

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    北海道マツダ販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    私が勤めていたころはかなり前ですので、あまり参考になるとは思えませんが、当時の入社時の研修と現場とではかなりの温度差がありました。あまり意味...続きを読む(全197文字)

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    有限会社セオサイクルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のサービス関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    自転車好きのため入社した。ただ本当に心の底から自転車が好きでないと続けにくい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なんといっても研修が...続きを読む(全138文字)

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    株式会社ネクステージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 今年 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務の種類が多く店舗によって営業部が担当する業務の幅が異なります、色々な必須業務があるので飽き性の方や色々な業務を経験したい方にはとても良い...続きを読む(全154文字)

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    株式会社ホンダモビリティ南関東の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務で採用されたのに営業っぽいことを
    やらされる。
    暇な店舗と忙しい店舗で新卒の教育の手厚さがちがう。
    店鋪が駅...続きを読む(全119文字)

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    宮城日産自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人柄のいい人が多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本部の一部管理職にパワハラ・セクハラをする人間がいる
    問題を起こした社員を処分せ...続きを読む(全97文字)

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    株式会社シュテルン世田谷の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新人に丁寧に教えるという表記があるが実態と著しく乖離している。上場企業なのだから、この実態の乖離は許されない。ま...続きを読む(全124文字)

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    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    ホンダの名前
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外国人が多い、
    ディーラークオリティを謳っているが、
    整備士のレベルが酷すぎて信頼でき...続きを読む(全93文字)

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    トヨタカローラ北見の 会社情報

    基本データ
    会社名 トヨタカローラ北見株式会社
    フリガナ トヨタカローラキタミ
    設立日 1965年1月
    資本金 4000万円
    従業員数 136人
    決算月 3月
    代表者 國安幹夫
    本社所在地 〒090-0831 北海道北見市西富町2丁目19番7号
    電話番号 0157-24-6166
    URL http://www.corolla-kitami.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1187562

    トヨタカローラ北見の 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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