この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はとても良かった。
有給も取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給や早退の理由を詳しく聞かれるタイミングが多かった。続きを読む(全79文字)
株式会社リクルートカーセンサー 報酬UP
属性 |
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【良い点】
福利厚生はとても良かった。
有給も取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給や早退の理由を詳しく聞かれるタイミングが多かった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
Excelなどの知識は学ぶ意欲があればとても吸収できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動の希望はほとんど通らない。
営業に行...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
メンバー内でのコミュニケーションはとても良好だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務と域を越えた業務内容、契約社員の域を越えた業...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
契約社員でも、ボーナスやインセンティブの支給があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務負担が増えても評価がなかった。数値が全ての...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
産休に入られる方、復帰される方は多かった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロセスができてないままに引き継ぎなどを短期間で迫られ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
ビジネスマナーやツールの活用等でスキルアップができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務として入社したが、架電業務がほとんど+営業...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
妥当なのかなと思います。結果を出せば早いうちから役職抜擢もありました。3か月に1度、表彰があり、派遣社員方の表彰もありました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
基本個人で仕事を進めるので、早く帰る残業するなどの自由度は高いと思います。帰りにくいなども全くないです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
産休育休を取得している方は多く、女性が多い職場なので理解も高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務の方もいらっしゃい...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
教育体制は整っておりました。半年間かけて1人前になるようスケジュールを組み、マンツーマンでサポートしておりました。毎月確認テストがあります。基...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女子校のような陰湿な部分がある
仕事も教えてもらえる人と、教えてくれない人がおり、教えてくれない人になれば自力で他の人に聞かないといけない。
...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
休みが本当に多い
【気になること・改善したほうがいい点】
生理の時に早退したり、休んだりする際男性の上司に言わなければいけない
生理で休むのは...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
良い点は女性ばかりの部署だったが人間関係は非常に良く人によっては苦手な人はいないと言うレベルだった。まぁ良くも悪くも関係が深くなると出社日は飲...続きを読む(全509文字)
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【良い点】
年間休日は多い。
有給も取りやすく、推奨されている。
有給を取る際に特に理由なども必要ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
年に2回の評価制というのはわかりやすい。
自分の頑張り次第とも言えるのでやる気がある人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
各自の裁量で仕事が出来るため、プライベートも大切にできる。
有給は特に理由などなくても取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性も成果を上げればきちんと評価される社風である。風通しもよく、産休、育休もきちんと取れるし、時短勤務も可能である。また、産休中はお給料が出な...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
残業時間は多めだが、土日祝日は完全にお休みで、GWも夏季休暇、年末年始とそれぞれ一週間くらい休めるのでプライベートは充実させやすい。平日は帰り...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
評価制度が整っているため、きちんと評価してもらてる。頑張ったら頑張った分だけ給与も上がり、ボーナスもしっかり出る。インセンティブ等もあり、営業...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
みなし残業代として45時間分の手当が支給されるため、生産性を高めるため工夫して業務に取り組んでいた。
結果を出せばどんどんチャレンジできる環境...続きを読む(全191文字)
会社名 | 株式会社リクルートカーセンサー |
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フリガナ | リクルートカーセンサー |
設立日 | 1999年6月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 324人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小栗拓也 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番2号 |
電話番号 | 03-6835-8800 |
URL | https://www.recruitcarsensor.co.jp |
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