メモリードの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
お客様一人ひとりに相手することができるくらいの忙しさなので、きっちり向き合いたい人にとってはやりがいがあると思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
少子高齢化のため、婚礼は下がっていく一方で改革が必要だが、葬祭が増えるので、どちらとも言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
トッ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
完全週休2日制なので休日はしっかりあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
タイムカードがないので、1日どのくらい勤務しようが就業時間...続きを読む(全125文字)

【良い点】
特になし。自身で目標が持てるならいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合なので、キャリアアップの想像ができない。
中途で経験者...続きを読む(全91文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがほぼ皆無の額なので、ないと思っていい。
歩合給だからなのか、1年を通しての評価制度...続きを読む(全94文字)

【良い点】
業務に慣れるまでは、保証給があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤怠管理を整備するべき。この時代にタイムカードなしで勤務させてい...続きを読む(全104文字)

【良い点】
基本的にカレンダー通りの休日である。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により異なることがある。例えば年末年始は当直業務で出社が強制...続きを読む(全131文字)

【良い点】
互助会を薦めてもらって良かったと感謝される瞬間がやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
何年販売が難しくなることにどのよう...続きを読む(全88文字)

【良い点】
上司や上長が親身になって相談に乗ってくれることがありがたいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由としては会社の先行きが不安...続きを読む(全125文字)

【良い点】
部署により、活躍している。営業部は少数であるが働いており、多部署も女性役職者など活躍の場面がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会は出欠をとるが、基本的には参加が義務と考えられている。
役職についている職員は２次会には行かないといけないと...続きを読む(全293文字)

【良い点】
早ければ2年目から店長レベルになれる
そのため、育成能力も高まり、自分自身のスキルアップ、または、後輩の教育なども学ぶことができる
【気になる...続きを読む(全239文字)

【良い点】
コミュニケーションは取りやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列で、ある程度の勤続年数があれば、能力や適...続きを読む(全120文字)

【良い点】
みんな仲良いとは思います。
先輩も優しく教えてくれます。
技術の話をしたりしてます。
新人さん同士で技術が出来なくて凹んでるときでも励まし合い...続きを読む(全87文字)

【良い点】
上層部はよく集まりを開いてるみたいで仲が良さそう
【気になること・改善したほうがいい点】
情報伝達がはやすぎるので周りに言われたくないこともすぐ回る続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
従業員特に新入社員の退職率がとても高いのでその辺は管理職の人たちがちゃんとした対策を立てるべきだと思う続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は魅力のある人間がなる訳ではなく、トップが好きな人材が能力も特にない者を責任者に据えたり、業績が悪くなると部...続きを読む(全133文字)

【良い点】
基本任された業務は一人で行うが、
助け合いの文化があり、困った場合はお互いに自然とサポートしあう環境となっている。
面倒見の良い方が多い
【気...続きを読む(全113文字)

【良い点】
フランチャイズに店舗が多く、複数の社長がいる
優しい社長もいれば怖い社長もおり誰に当たるかは配属次第で運任せ
しかし私はあたり病気になったりな...続きを読む(全171文字)

【良い点】
パートタイマーだったので
分かりませんが
正社員には、色々待遇があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時社員さんが
社員...続きを読む(全99文字)