ケン・ホテルマネジメント札幌の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
コロナ禍でも給与の補償があったのでとても良かった。ボーナスも毎回あった。続きを読む(全42文字)

【良い点】
昇進しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的な道筋が無いまま、昇進するので不安が尽きない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
会社自体はどんどん成長していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材不足。とにかく人が集まらない。中間管理職が少ない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
子育てしながらも働きやすい。
女性役職者も多い。続きを読む(全30文字)

【良い点】
新しいホテルが次々出来るので、昇進する気があれば狙っていける。
上に上がりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議が多過ぎ...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職手当が無くなり、代わりに毎月上乗せで支払われる事に。今まで働いてきた人にとってはありがたく無い、これから働く人...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の教育がメインで、中途採用のキャリアアップについては特に何も無い。
上司が更に上司に嫌味を言ってたりするのが見...続きを読む(全131文字)

【良い点】
子育てしているので、時間を朝に優遇してもらっていた。朝は早いが、早く帰る事が出来てありがたかった。続きを読む(全55文字)

【良い点】
ある程度自分の裁量で仕事を進められる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確では無い
後から入って来た人間の方がキャリアも下で...続きを読む(全198文字)

【良い点】
意見やアイデアを言える環境であり、風通しがよい。本人次第であるがスキルアップが望めるところであり、本人のやる気によってセクション異動が可能。社...続きを読む(全189文字)

【良い点】
買収されて最初の頃は素人支配人でバタバタしてた。
次々変わる上司、数字合わせの会議など多数あった。
リニューアルしてようやくホテルっぽくなった...続きを読む(全192文字)