ケン・ホテルマネジメント札幌の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
常連のお客様やVIP接客もあり、個人的にはホスピタリティーを磨くステップにはなりました。外国のお客様にも多々出会うチャンスはあります。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性従業員のルックスについて指摘したりするなど上司からぬセクハラもあります。今どきですが、あり得ない発言も多々うけ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
何度も悪態をつかれたり、自分の否を私のせいにする上司がいたり、今になって思えば長く我慢せずにさっさと転職するべきでした。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司がことごとくパワハラの権現で、それらの上司に悪態つかれたり、評価をされるので給料あがらず、なんの改善もなくです。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業ひどくタクシー帰りも多々。有給休暇などはもってのほか。給料も低いので生活も大変。シフトも夜から朝のきついシフト...続きを読む(全89文字)

【良い点】
配属場所にもよるかもしれませんが、私が所属していた部署は宴会場で上司や上の方々は、基本や盛り付けなどいろんなことを教えてくれたり、昼には食堂も...続きを読む(全260文字)

【良い点】
コロナ禍でも給与の補償があったのでとても良かった。ボーナスも毎回あった。続きを読む(全42文字)

【良い点】
昇進しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的な道筋が無いまま、昇進するので不安が尽きない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
会社自体はどんどん成長していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材不足。とにかく人が集まらない。中間管理職が少ない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
子育てしながらも働きやすい。
女性役職者も多い。続きを読む(全30文字)

【良い点】
こういうお客さんもいるんだな、という色々な気づきはありました。業務自体は楽ですが、人相手なので予想外なことはよく起きます。そのギャップを感じる...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会員制ホテルなのでゆっくり接客できると思っていたが、実際は慌ただしいので流れ作業になってしまうことが多い。続きを読む(全73文字)

【良い点】
アーバンリゾートで働きたいと思っていたので受けました。観光客だけでなく、私が勤務していた職場は顧客が多かったので、幅広く接客を経験することがで...続きを読む(全230文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体の中でも特に給料が安い。
新しい店舗と古い建物の差が激しく、現場からの要望は基本的に届かず中々改善が難しく...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司それぞれ言うことがちがい、若いスタッフはどうしたら良いか分からない事があった。

昔からの良いところも、悪いと...続きを読む(全119文字)

【良い点】
優しい方達ばかりだったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
研修があまり整っておらず、自分から聞きに行き判断をしなければならなかった。...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ホテルスタッフとして、英語を使用できる。事業所にもよるが、海外のお客様が多いので、ほぼ毎日英語は使うと行っても良い。語学力に自信がある人にはも...続きを読む(全189文字)

【良い点】
給料はいいところはすごくいいと思うところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
寝れない、休めない、クレーム多い、すぐ辞めさせようとする。続きを読む(全77文字)

【良い点】
表向きな華やかさは表だけで裏はかなり汚れた職場だった
【気になること・改善したほうがいい点】
倍率33倍を勝ち抜き、面接を3回も受けて入社した...続きを読む(全278文字)

【良い点】
大阪福島駅にある阪神ホテルにアルバイトとして勤務しておりました。フロントのクロークとしておりましたが、皆さん優しくて風通しがかなりよかったです...続きを読む(全197文字)