フジのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
大手の製紙会社の子会社なのでそこに見放されない限りは何とか続くと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
印刷業界全体に言えることだが紙...続きを読む(全181文字)

【良い点】
退職前に悩むような良い点はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年勤めている方々は強い口調が当然と思われている様で、何...続きを読む(全190文字)

【良い点】
計画通りに物事が遂行できると、やり甲斐を感じる。
また、残業代は18時以降からはしっかり出るので、残業で稼ぐぞ！という気のある人には大変向いて...続きを読む(全487文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくパワハラ・モラハラ・セクハラが横行しており、当事者がそれを自覚していないケースが多い。
業務内外関わらず、...続きを読む(全588文字)

【良い点】
有給休暇は全て消費させて貰えるので、この点は満足。自身の希望退職日もすんなり通りました。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善されるこ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
現場に関しては実力主義となります。技術を身につけることで活躍が見込めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場には古い考えを...続きを読む(全208文字)

【良い点】
基本的に土日祝が休日とされており、繁忙期以外は比較的カレンダー通り休むことが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤の要請を用...続きを読む(全295文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の仕事量により残業時間が極度に長くなることがあり、最長では100時間を越えることもある。また、それ以外に、始業...続きを読む(全194文字)

過度な残業、早朝の出社をしないと追いつかない社内資料が多々あり、大手企業の為、労働基準がしっかりしていると考え、入社するも、社内外の提出資料があり、通常の...続きを読む(全150文字)

他社と比べれば多くなく、ボーナスも多いとは言えないと感じる。
昇給は年に1回あり、評価はポイントせいである。
評価は営業での売り上げが基本となっており...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最近は教育にも少しずつ力を入れているが、それでも多少の研修程度。業務の大部分は直の先輩や上司から教わることになるの...続きを読む(全104文字)

【良い点】
スキルアップという点では、機械保全の知識はある程度付くかと思います。
キャリアアップは、管理職へアピールすれば意外と通るかと思います。(誰もな...続きを読む(全228文字)

【良い点】
スキルアップはほぼ無理と考えたほうが良い。数人優秀な社員もいるが中途組のみでプロパーで優秀な社員はいない続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員の研修や育成に不慣れであり、新卒で入社するのはお勧めできない。自力で仕事を探す、知識を身に着ける意欲があれ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
階層別に様々な研修を受けることができる点は能力開発の機会となっており、良い部分だと思う。
また、任意でパソコン操作等の基本スキルを身に付けるた...続きを読む(全103文字)

【良い点】
教育は十分に受けられる。
新入社員は通信教育の負担額がかなり少ないので凄く多くのことを自己負担が少なく学ばせて頂いた。続きを読む(全65文字)

【良い点】
冊子で基本業務の説明がされるので、わかりやすかった。
店に1人任されている時も、他店舗に連絡すればすぐにわからない事を聞けるので、助かった。
...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、簡単な研修はあるものの、あとは実戦で覚えていくことになる。
同じ仕事の繰り返しになるので、スキルアップは見...続きを読む(全82文字)

【良い点】
危険物取扱いを取れる。
その他クレーンの資格等。
職場にもよって内容は変わる。
現場系の資格が中心。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自習で覚えていくしか無い。
なかなかスキルアップしづらく、個人のやる気がないと全く伸びない。
会社もスキルアップに...続きを読む(全90文字)