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北越コーポレーション株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

北越コーポレーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、北越コーポレーション株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に北越コーポレーション株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

北越コーポレーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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北越コーポレーションの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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北越コーポレーションの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

北越コーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
危険物取扱いを取れる。
その他クレーンの資格等。
職場にもよって内容は変わる。
現場系の資格が中心。続きを読む(全56文字)

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    北越コーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年7月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップ、キャリア開発のための研修や教育制度はあまりない。それが人材が育たない最大の理由だと思う。続きを読む(全71文字)

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    北越コーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2021年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務新入社員教育3日間
    自衛隊研修3日間
    技術新入社員教育1年間
    3年目研修
    5年目研修
    10年目研修
    昇格研修
    準係長研修(年1回)
    係長...続きを読む(全189文字)

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    北越コーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年10月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    職場による。研究開発系の職場は割りとしっかり教えてもらえる。また留学制度があって、メンバーに選ばれれば、一年間海外で外国語をみっちり学べる機...続きを読む(全207文字)

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    北越コーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年11月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 その他の素材・化成品関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    資格取得など、会社負担なところ、
    仕事もやった分、上司に気に入られた分
    査定を良くしてもらえる。また取った資格など、製造業、運送業などで役に立つと思...続きを読む(全163文字)

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    北越コーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年5月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    技術系は入社して1年間は現場研修。
    具体的なスキルを磨くというよりは現場とはどういうものかを体験させることが主目的で
    特にスキルを得させようという教...続きを読む(全176文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    北越コーポレーションの 他のカテゴリの口コミ

    北越コーポレーション株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ライン作業のような流れ作業ではないので仕事をしていて飽きる事はない。
    また経験をつむと色々な機械を操作するので飽きにくい。
    【気になること・...続きを読む(全209文字)

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    北越コーポレーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社時には安全管理を徹底していること、労働環境の改善に力を入れていると説明されたが、実際にはその両方が疎かにされ...続きを読む(全508文字)

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    北越コーポレーション株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2024年12月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    紙を中心とした身近な製品を生産することができる続きを読む(全23文字)

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    北越コーポレーション株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年12月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    段ボールの需要増加が今後も続くようなので、地味だが将来性は高い続きを読む(全31文字)

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    北越コーポレーション株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2024年12月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    平均年収が500万円を超えているので地方企業としては良いと思う続きを読む(全31文字)

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    北越コーポレーション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2024年12月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    残業は月10時間程度なので働きやすいと言っていた続きを読む(全24文字)

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    北越コーポレーション株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2024年12月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    新素材への研究熱心な会社だと聞いた。そのためやる気ある技術者が活躍しやすい環境らしい。続きを読む(全43文字)

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    北越コーポレーション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に平日が休みなので役所関係の手続きがしやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    急な呼び出し。
    突発トラブルで休憩時間の確保が...続きを読む(全143文字)

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    北越コーポレーション株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    熱中出来る人は出来るかも。
    業務内容は幅広いので広く浅くか探究心をもって仕事をするので違いが出てくる。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全125文字)

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    北越コーポレーション株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    地域では年収が高い。
    同条件の転職先がなかなか見つからない。
    お金を取るか、休みを取るか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒、中...続きを読む(全99文字)

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    メーカー・製造業(素材(紙・パルプ))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    TOPPANインフォメディア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    印刷の専門性は高まりますが、営業スキルを身に付けたいと思う場合は少し物足りない印象です。しかし、一人で多くのクライアントを担当し、同時並行で...続きを読む(全113文字)

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    アールビバン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:1994年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 32年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修はしっかりやっていただきました方だと思います。スキルが身につくかは個人のやる気次第です。数字を出さないといけない雰囲気なので、バリバリ仕...続きを読む(全253文字)

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    セッツカートン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コミニケーションもまともに取れない
    現場の社員から仕事を教わるので伝わらない。大体の人が主...続きを読む(全176文字)

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    刈谷紙器株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 営業アシスタント その他 正社員

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    【良い点】
    自ら学びたい意欲があれば、スキルを伸ばせるかと思います。研修制度は職種にもよりますが、じっくり教えてくれる時間が設けられています。続きを読む(全71文字)

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    株式会社カナエの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップ研修に関してはあまりなく、外部に委託をしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もっと資格取得等を支援してほしいなと感じる続きを読む(全78文字)

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    ニチバンテクノ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他の素材・化成品関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    セロハンテープや店舗テープは一生使われるので、急に需要がなくなったり、使われることはないのでこれからも発展や需要要素はかなり高いと思います
    ...続きを読む(全197文字)

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    丸住製紙株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格などは会社負担でとらせてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列で長年勤務しないと給料が上がらないしジョブローテション...続きを読む(全107文字)

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    コトブキ製紙株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中途でも新卒でも入社後の研修はある。ただ中途の方が研修量は少ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修に莫大なお金をかける会社。そ...続きを読む(全106文字)

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    アサヒ紙工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    フォークリフトを休日に取りにいかせるも、代休はなし、講習代のみ
    普通は業務の一環なのだから、通...続きを読む(全94文字)

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    花王サニタリープロダクツ愛媛株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制は自分で考えてやるとゆうスタンスのため最近の若い子達にはしんどいと思う。いきなり怒られ...続きを読む(全82文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    北越コーポレーションの 会社情報

    基本データ
    会社名 北越コーポレーション株式会社
    フリガナ ホクエツコーポレーション
    設立日 1907年4月
    資本金 420億2000万円
    従業員数 3,744人
    売上高 3057億1800万円
    決算月 3月
    代表者 岸本 晢夫
    本社所在地 〒940-0027 新潟県長岡市西蔵王3丁目5番1号
    平均年齢 45.3歳
    平均給与 612万円
    電話番号 03-3245-4500
    URL https://www.hokuetsucorp.com/
    NOKIZAL ID: 1134491

    北越コーポレーションの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。