この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
時短勤務も可能。急な休みも、基本的に気兼ねなく取れる。育休も長く取れるし、育休からの復帰率はほぼ100%。結婚や出産をきっかけとして退職する人はほとんどいない。続きを読む(全80文字)
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社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社北海道アルバイト情報社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社北海道アルバイト情報社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
時短勤務も可能。急な休みも、基本的に気兼ねなく取れる。育休も長く取れるし、育休からの復帰率はほぼ100%。結婚や出産をきっかけとして退職する人はほとんどいない。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が比較的多いので、産休・育休制度が必ず取得できます。育休明けも時短勤務からスタートできるので家庭と両立しながら働きたい方も心配無用です。最...続きを読む(全230文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2014年3月16日博報堂という名前だけの低賃金。
残業代は見込みとして予め組み込まれているため残業しても給与が増える事は無い。
また、月額給与に退職金も含まれており退職...続きを読む(全164文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2018年9月13日在籍時期:2006年頃
投稿日:2024年3月6日在籍時期:2011年頃
投稿日:2024年1月29日在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年4月5日【良い点】
結果を出し、経験をつめば評価されて行きます
【気になること・改善したほうがいい点】
給与、賞与の基準は曖昧です。気に入られたら、営業担当は給与...続きを読む(全88文字)
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効率重視の会社で、一つの顧客のために時間と労力をかけることは評価されない。 業務が標準化されており、1人が休んでも他の人がカバーできるようになっているため...続きを読む(全249文字)
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給与制度: 賞与は業績にもよるが多い。 昇給は少しずつで、仕事ぶりよりも年功序列な部分が多い。
評価制度: 上司によってバラツキが大きい。業績よりも人柄...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
有給休暇は100%消化でき、上司に休みたい日を伝えれば、休む理由を伝えなくてもOKです。また、時間有給も使えるので、30分単位で休みがとれるの...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有給は全社員、100%取得している。また事前に申請すれば、希望通りとれるので、まとめて取得する人もいます。休みもしっかりとれるので、サービス残...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
新卒は半年かけて座学研修・実技研修があるので、商品知識や営業ノウハウをじっくりと学ぶことができます。失敗をしても周りの先輩方がフォローを丁寧に...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
営業ですが、取材をして自分で広告文章を作成します。自分の書いた言葉で求人に応募があったり、顧客が求める人材が採用できるととてもやりがいを感じま...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
自分の立場になって色々な職業を探し、紹介させていただき、それによりお客様の人生が豊かになることを祈りながらお仕事をさせていただいておりました。...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
残業がほとんどないためプライベートを充実させることができ、翌日仕事だからと憂鬱になるような日もありませんでした。お休みもきちんと取らせていただ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
取締役が女性なので気持ちを理解してくれる部分はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
バリバリのキャリアウーマンなので、同じような...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
性別は問わず活躍できる会社だと思う。出産育児休暇を取って復帰するのが当たり前になっている。復帰は保育園に入って慣れる5月ごろという人が多く、そ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性社員や編集長は多く、男女差別はなかったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係のいざこざや部署移動がひんぱんにあった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
編集制作の現場なので、比較的若手で女性も多く、雰囲気はそれなりに活気はあった。しかし、有能な職員とそうでない職員の差が激しく、いったいどういう...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
制度としては育休・産休は取れる。
またコンプライアンスに非常に注意しているので、女性が蔑ろにされることもない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
女性が少ない環境ではあったが、性別関係なく働ける環境であった。しかし、平均年齢が高いため、若い人は少し辛いと思う。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
編集者は女性が多く子育て中の方も何名もいるのでその点はかなり融通がききます。産休育休もしっかりとれます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性社員も比較的多く、育休なども取得しやすい雰囲気。
男性でも育休の取得をする人が出てきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
非正規の社員は学校が夏休みや春休みの時期は長期休みなので、子どもがいる場合はプライベートもかなり時間がとれます。また、非正規雇用では残業はない...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
性別を問わず実力で活躍できる。女性が多い職場で、女性を軽視するような日本の古風な体質ではない。意見を言える男女フラットな職場で人間関係もさっぱ...続きを読む(全196文字)
会社名 | 株式会社北海道アルバイト情報社 |
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フリガナ | ホッカイドウアルバイトジョウホウシャ |
設立日 | 1971年4月 |
資本金 | 7000万円 |
従業員数 | 237人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 村井俊朗 |
本社所在地 | 〒060-0062 北海道札幌市中央区南二条西6丁目13番地1 |
電話番号 | 011-223-3700 |
URL | https://official.haj.co.jp/ |
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