回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
デイサービスの受け入れなどの仕事が増えたのにも関わらず、給与は横ばいどころか少し下がっていきました。
処遇改善手...続きを読む(全182文字)
株式会社オストジャパングループ
株式会社オストジャパングループの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オストジャパングループの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オストジャパングループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
デイサービスの受け入れなどの仕事が増えたのにも関わらず、給与は横ばいどころか少し下がっていきました。
処遇改善手...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
最初は仕事が終わるまでサービス残業をしなければいけなかったのですが、職員たちで協力し合うことでほぼ定時で退社できるようになりました。
ですの...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ほぼ年功序列で上にあがっていくシステムなので、長く勤めていればいつかは管理職にあがれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修はありますが、外部から呼ぶことはあまりなく自社グループ内で完結します。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
毎月のように社内研修を行っており、教育には力を入れている印象を受けた。研修中の時間もしっかり業務として勤務時間に含まれており、ただ職員の負担...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
母体が大きなグループなので、今後も事業は拡大していくのではないかと思う。介護施設以外にも経営しており、将来性に関しては同業種の中では良い方で...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
良くも悪くも一般的な介護施設。福利厚生の充実していた事や、残業を減らしたり業務を簡略化するなどして可能な範囲で現場の職員の負担を減らす努力を...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
向上心がある人はある程度スキルアップできるのかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人は数字に対する意識を高めようと努...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
のんびり自分のペースで働けるのでとてもやりやすいとは思います。会社が小さいので色んな部署の人と関わることができてそこはとても楽しいととても思...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
とても緩い会社で数字に対する意識もそこまで高くないのでノルマや余り働きたくない人にはおすすめだと社員の方がおっしゃっていました。のんびり働き...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
色んな事を学ぶことが出来る環境だと思います。医療系の仕事に興味のある方や、向上心を常に持っている方や、誰かのために力になりたいという方でした...続きを読む(全388文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は業務内容に対して低いです。全国勤務可能の正社員であれば、それなりの給与は頂けると思いますか。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
こちらに関しては良い点が見つからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼ見込めない。役職の手当も低く、基本給も低い。ボーナ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
自分の働いた店舗は平均年齢が若く、活気があり、楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人や店舗にもよるだろうが、直属の上長はサ...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
病欠などに有給を当てることができず、容赦なく給料から引かれます。副店長クラスだと1日約1.3万ほど引かれてしまい...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
年功序列ではないため、早い段階で500万程度の年収が実現可能。30代で600万〜700万も淘汰できる。このくらいあればあまり困ることはない。...続きを読む(全448文字)
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【良い点】
コスモス薬品では希望休が通りやすく、プライベートの予定も立てやすい環境でした。仕事と生活のバランスを取りながら働けた点は大きな魅力でした。
...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員の方は、公共交通機関(新幹線含む)片道3時間程度の新店応援に2ヶ月に一度くらいの頻度で行くことになるかと...続きを読む(全556文字)
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【良い点】
成果を出した人は順当に上がっていきます。ただなにもしないと安月給のままです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列みたいな文が少...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
良い評価はすぐに役職に反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前に導入された人事制度により年収は転勤できるかどうかで評価...続きを読む(全466文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価項目に店舗売上の伸び率があるが、勝手に配属店舗を決められるので、元々ずっと赤字の店舗に当たると不平等に感じた。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 株式会社オストジャパングループ |
|---|---|
| フリガナ | オストジャパングループ |
| 設立日 | 2002年5月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 398人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 横関亮 |
| 本社所在地 | 〒004-0022 北海道札幌市厚別区厚別南5丁目1番7号 |
| 電話番号 | 011-896-8811 |
| URL | https://www.ost-japan.com/ |
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