紅屋商事のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
カブセンターのレジ業務は、単なる会計作業以上に地域との繋がりを感じられる点が大きな魅力です。地元密着型のスーパーなので常連のお客様が多く、「...続きを読む(全480文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣に不信感を持っている人が多い。誰がどう見てもハラスメントになる発言や行動が多いが、通報してもその経営陣に届...続きを読む(全162文字)

【良い点】
青森県内の同業他社に比べると給与は高いと思う。前年より利益が下がったような場合でも、ボーナスは年2回出ていた。あくまでも「青森県内の企業の中...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
連休を取れることを売りにしているが、職種によっては絶対に取れない。完全に属人化している業務が多く、社員同士でフォ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
事業拡大しようという展望はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業拡大の前に、既存の店舗も本部も人手不足で困窮している。新店をオ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
カブセンターなどは非常に集客力があり、自分の売り場の商品が飛ぶように売れる瞬間は大きなやりがいを感じます。また、福利厚生や地域手当などは地元...続きを読む(全551文字)

【良い点】
基本給が低くても残業が多いので、残業代で給料が増えます。同業の他企業に比べたら給料はいいと思います。役職がつくと手当がもらえるので、モチベー...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
副業はできません。
従業員駐車場が遠い店舗があり、冬場は出勤時間より早めにきて駐車場を確保する必要があります。続きを読む(全75文字)

【良い点】
基本的に曜日の固定休なので、予定がたてやすいです。お盆や正月などの繁忙期は連勤、残業続きで大変でしたが、その分残業代がでるので、体力がある方...続きを読む(全241文字)

【良い点】
給料は毎年きちんとアップするので、年収はどんどんあがる
【気になること・改善したほうがいい点】
有休を取得するのに理由をいちいち聞かれ、休み...続きを読む(全117文字)

【良い点】
あくまでレジのアルバイト程度なので、できなかったところでそう怒る人はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
レジなどの業務は、店舗...続きを読む(全239文字)

【良い点】
教育制度は整っていると思う。
座学研修が終わったら実際に新幹線での研修が始まるのだが、OJTで新入社員1人に先輩1人つくので安心できる。
【...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗勤務の場合、業務に加えて月ごとにレポートを書くことになる。
要領が悪いと、このレポートの提出が負荷になりやすい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
スキルアップという面ではマネジメントスキル、売り場造りを通したマーケティング視点が学べます。
またコミュニケーション能力なども鍛えられるため...続きを読む(全200文字)

【良い点】
中途採用の場合は入社後、同じ時期に入社した人を対象に実技や会社の歴史、衛生関連や接客等の研修があった
接客業なので接客スキルは身に着くと思う...続きを読む(全169文字)

【良い点】
教育体制は整っておりきちんと何度もできるまで教えてくれる。聞きやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに人によって...続きを読む(全86文字)

【良い点】
イオン九州と合併してからは、わかりませんが、まだ、マックスバリュだけだった時は職場の雰囲気等よかったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全99文字)

【良い点】
月一のレポート提出などのこまめな研修。
【気になること・改善したほうがいい点】
集合研修がある部門とない部門があり、後者だと自分で勉強してい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
大黒天大学という社員教育機関があったり、年に一回統一試験があるので、専門用語や専門知識（計算など）は身につきます。
【気になること・改善した...続きを読む(全157文字)

【良い点】
入社後2ヶ月くらい泊まり込みの研修があり
現場配属後も教育や研修は忙しい日程でもしっかり充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全97文字)