この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産前産後休暇、育児休暇ともしっかり整備され、復帰後の時短勤務をしている職員もいました。女性の管理職も増えています。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全158文字)
越谷市 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、越谷市の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に越谷市で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産前産後休暇、育児休暇ともしっかり整備され、復帰後の時短勤務をしている職員もいました。女性の管理職も増えています。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休は取りやすい雰囲気だと思います。また復帰も非常にしやすい状況です。復帰したあとは時短勤務も可能ですし、子どもの具合が悪い時は、保育園か...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
看護休暇が子ども一人につき5日あります。
わたしの場合は二人いたので10日ありました。
つかいきってしまっても、有休もあるので、かなりたすかり...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年6月18日【良い点】
定休日があるので、先の予定も考えやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
冠婚葬祭以外は土日祝の希望休は避けてくださいと言われ...続きを読む(全109文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年8月23日在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年11月23日【良い点】
休みは取りやすい雰囲気だった。
公務員のため、仕事とプライベートを分けて考えている方が多いいイメージ。休みを取ったからといって、次の日にお礼を...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年10月25日【良い点】
性別を問わず就職することが出来ます。しかし、宿泊施設で働く教養や一般知識などはあったほうがいいでしょう。ないと恥をかく場合があります。
【気に...続きを読む(全100文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年12月11日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
収入は安定してると言える。中途採用でここまでもらえるのは中々。越谷市
に関して言えば給与のベースは高い方。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
定期的な部署異動で経験が積める
【気になること・改善したほうがいい点】
組織の都合で全然異動しない人もいる。ケースワーカーに関しては、色んな課...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
役職が上がっていって、管理職になればかなりの給料を貰えると思われる。最近は役職が上がりやすくなってるという話もあり、若くてもある程度の仕事をし...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
適性も何も見ずに、要件を満たしているという理由だけでケースワーカーの仕事をやらされた。他の役...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
残業は人、部署による。私のいる課に関しては人によってバラツキはあるが基本はそんなに残業していない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
どこの役所もそうだと思うが、書類の管理、記録などきちんとされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部内での新人への教育が雑、実践主...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
年功序列制度がまだ強いので、長く勤めていれば、徐々に給与はあがります。新卒入庁すぐは、給与が低すぎてかなりきつかったです。
【気になること・改...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
福利厚生は魅力的でした。給与も安定しているし、ここにいれば食いっぱぐれることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンタル不調者が...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
全て整っている。申し分ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は整っているけれど、制度を活用しきれていない人が多いと思う。続きを読む(全78文字)
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基本的にOJTでの教育が中心となる。そのため、どこの企業でも言えることではあるが、どの先輩に教わるかというのは大事である。また、担当が1名の業務で異動で入...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
正規も非正規も育児や介護などで急な遅刻、早退、休暇があっても、調整がつきやすいところが良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
やはり男社会のため、息苦しいそうにしていると見受けられる場面もある。なにより昨今のセクハラ案件などの影響で、そもそも女性隊員とコミュケーション...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
性別問わず働ける環境ではあると思う。
国主体として今後より良い環境は作られていくことを願っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
間違いなく女性には良い職場だと感じる。産休、育休、時短など、制度が充実している。仕事ができなくても女性ならまあ仕方ないかという見方をされる分、...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
保育園等からの急な呼び出しがあっても柔軟に相対することができるため、子を持つ職員は男女問わず働きやすいとは思う。続きを読む(全62文字)
子育て政策に力を入れているので、職員の子育ての応援から始めようという事で女性へのサポートは手厚い。続きを読む(全49文字)
女性の数も多く、育休、産休を取る事に否定的な雰囲気は全くないと伺った。続きを読む(全35文字)
子育て日本一を目指している自治体で職員の子育ても積極的に応援している。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
役所なだけあって、産休・育休はもちろん、復帰後の時短・看護休暇などの制度は充実している。男性の育児休業も、どんどん増えてきているように思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
男女問わず働きやすいと思います。子育てと両立はしやすい思います。
正規の職員であれば有休消化率はほぼ100%です。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全141文字)
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