
イオン株式会社
- Q. イオンファイナンシャルサービスを志望する理由
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A.
御社の国内だけでなく国外にも誰でも安心して使える金融サービスを提供する姿勢に感銘を受けました。また、高校生の時にイオンOOOが主催するOOOに参加し、イオンの社会貢献への姿勢に感銘を受けたことも志望の一つです。事業に取り組みながらその事業で出た利益を使い高校生の国...続きを読む(全246文字)
イオン株式会社の社員・元社員による総合評価は4.1点です(口コミ回答数2479件)。ESや本選考体験記は63件あります。基本情報のほか、イオン株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したイオン株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したイオン株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

御社の国内だけでなく国外にも誰でも安心して使える金融サービスを提供する姿勢に感銘を受けました。また、高校生の時にイオンOOOが主催するOOOに参加し、イオンの社会貢献への姿勢に感銘を受けたことも志望の一つです。事業に取り組みながらその事業で出た利益を使い高校生の国...続きを読む(全246文字)

私は、大学生において力を注いだことがあります。それは、スーパーの品出しやリユースショップでの接客・商品運搬などのアルバイトです。私は、アルバイトを通じ、苦手意識のあった接客業務の楽しさを知ることができました。また、社会に出た際に役立つ作法や、ピーク時間帯での優先順...続きを読む(全185文字)

私は貴社でそれぞれの地域のニーズを生かした愛される商業施設づくりに携わりたいと考えているからだ。その理由は、私自身に商業施設が暮らしに豊かさをもたらしてくれたからだ。私の町には商業施設がなく隣町のイオンモールに買い物の際足を運んでいた。商業施設には多くの人が集まり...続きを読む(全388文字)






地域コミュニティの中心として「暮らしの未来」を創造する貴社の理念に共感し、応募いたしました。大学では地域創生プロジェクトに参加し、課題解決に向けて地域資源の活用や住民との対話を重ねました。この経験から、地域と連携しながら価値を創出する商業施設の役割に強い関心を持つ...続きを読む(全198文字)

私は、貴社のディベロッパー事業を通じて、お客様を感動させる商業施設を創り出したいと考えております。幼少期から、ショッピングモールが持つ非日常感や活気に心を躍らせてきました。特に、子供が好きなゲームセンターやおもちゃ屋、映画館が揃っていたり、有名人が歌を披露するイベ...続きを読む(全305文字)

私がイオン大学に応募する理由は、積極的に平和を追求し、地域社会に貢献するという貴社の理念に共感し、自分もその一端を担いたいと考えたからである。予備校のチューターとして、大学合格を目指す生徒を支援した経験から、人に寄り添い、その成長をサポートする喜びを感じている。こ...続きを読む(全253文字)

某小売店でのアルバイトを通じて、地域社会に根差した貴社の店舗運営や顧客サービスに魅力を感じ、将来のキャリアにおいて貢献したいと考えたからです。日々の業務で、店舗運営の効率化や商品管理、顧客対応の重要性を学び、これらの経験をより広い規模で活かし、深めたいと考えていま...続きを読む(全268文字)

多様な事業と職種を横断的に学びながら、海外展開と社会課題の解決の可能性を探求したいと考え応募した。海外生活の経験から私は、世界中により良い生活や日々を届けることを目指し、日本の素晴らしいサービスや商品を世界に広め貢献することを軸として就職活動を行っている。その中で...続きを読む(全287文字)

志望する理由は2点あります。1点目にリアルな経営課題にチャレンジできる点です。リアルな課題に取り組めるインターンシップは他にはない特徴であり、より実践的かつ体系的に自己成長に繋げることが出来ると考えました。さらに、提案に対して社員の方々や経営幹部の方からフィードバ...続きを読む(全298文字)

貴グループへの理解を深め、働くことへの解像度を上げたいからだ。私は公共性が高い仕事に携わる両親の姿に感銘を受けたこと、そして大学生での○○○相談や○○○○○の長期インターンシップの営業等で他人をサポートすることにやりがいを感じたことから、「人を支える」仕事に携わり...続きを読む(全299文字)

真摯、誠実であり続けることでお客様や仲間からの信頼を獲得し、想いの共感を共創の起点とすることで新たな価値を想像する貴社への理解を深めたいからだ。大学陸上部の短距離・跳躍チームの競技監督として、選手20人に対する1年間の競技マネジメントでは、選手へのヒアリングを通じ...続きを読む(全300文字)

地域のお客様に寄り添い続ける貴社に魅力を感じ、深い理解を得ることで、貴社で働く明確なビジョンを描きたいからだ。私の地元では、イオンは街一番のショッピングモールであり、「イオンに行けば欲しい物が見つかる」という信頼感を地域の人々に提供している。このような信頼は、貴社...続きを読む(全296文字)

データ化する社会においてあらゆるデータを分析することでお客様の要望に寄り添った事業展開していき、満足度向上やビジネス面でもサービスの向上が期待されている貴社の事業展開に興味を持ったからである。データを用いてチームの中で自分のアイデアが実現される可能性があることを経...続きを読む(全188文字)
興味がある理由・興味があるほかの企業
興味がある理由・興味があるほかの企業
興味がある理由・興味があるほかの企業
興味がある理由・興味があるほかの企業
興味がある理由・興味があるほかの企業
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年8月3日【良い点】
販売員の場合残業時間はそれなりにあるとおもいます。お客さんの相手をしていたら時間が伸びていたとかレジが途切れなくて中々抜け出せなかったりで周り...続きを読む(全249文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年8月3日【良い点】
私が働いていたところでは産休育休どちらもしっかりと取れるような環境ではあったみたいです。
キャリアとしては頑張ればパートアルバイト→社員登用→...続きを読む(全202文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年8月3日【良い点】
パートアルバイトでも社内の資格制度で上に上がっていけば給料がしっかり増えるのはいいと思います。実際1番上のランクまであがった先輩は社員並にもら...続きを読む(全213文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年8月3日【良い点】
自分自身で売り場を作れる、ほとんど個人の裁量に任せてもらって、自分が作りたい売り場、どんな雰囲気なのか、どうしたらお客さんに買ってもらえるかな...続きを読む(全483文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年8月2日【良い点】
大学の空き時間を利用して、近所のスーパーでレジのアルバイトを始めました。接客経験がなく最初は不安でしたが、実際に働いてみると想像以上に働きやす...続きを読む(全646文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2026年8月2日【良い点】
非常にいい雰囲気だった。
定期的に本部?の方が巡回しており、従業員に声掛けなどを行っていた。別フロア同士のコミュニケーションも良くて楽しかった...続きを読む(全205文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2026年7月28日【良い点】
イオンでは、接客や売場づくりを通じて、お客様第一の考え方やチームで協力して仕事を進める大切さを学ぶことができました。また、幅広い商品を取り扱う...続きを読む(全480文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年7月27日【良い点】
社員の人がいい人で働きやすかった フランチャイズより本社直営の方が働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の老朽化...続きを読む(全91文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年7月27日【良い点】
引っ越しでやめたのですが引き止められることもなく今後のアドバイスまでしてもらった
【気になること・改善したほうがいい点】
店の老朽化がひどく働...続きを読む(全86文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年7月27日【良い点】
お客様に美味しいソフトクリームを提供すること。私も好きな味でした。ソフトクリームを巻くのは多少コツがいりますがそれさえ慣れれば難しい業務はあり...続きを読む(全124文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年12月20日
プライベートブランドの企画開発から、地域に密着し...続きを読む(全54文字)
投稿日: 2025年12月20日
利益率の高い金融事業やデベロ...続きを読む(全34文字)
投稿日: 2025年12月20日
30代で課長クラスに到...続きを読む(全28文字)
投稿日: 2025年12月20日
上限額はあるが、住宅助成金として...続きを読む(全39文字)
投稿日: 2025年12月20日
最大の特徴は、年間で計20日間の長期休日制度があ...続きを読む(全54文字)
投稿日: 2025年10月24日
9兆円を超える圧倒的な売上規模と、金融・ディベロッパー事業を持つ複合的な収益基盤が、長期的な安定性を支えている。 主力の総合スーパー(GMS)部門は慢性的...続きを読む(全118文字)
投稿日: 2025年10月24日
ホールディングスの平均年収は高いも...続きを読む(全41文字)
投稿日: 2025年10月24日
人事考課に基づく昇給があり、努力次第で若くてもキャリアアップが可能です...続きを読む(全77文字)
投稿日: 2025年10月24日
企業として組織体制やマニュアル、社員教育は整っており、働きやすい側面がある一方、トップダウンの傾向が強く、現場レベルでの裁量が小さいため、自主性やスピード...続きを読む(全100文字)
投稿日: 2025年10月24日
大手企業として育児・介護関連の制度は非常に手厚く整っており、女性管理職比率も世間平均より高め。ただし、小売業特有の店舗シフトや、総合職の広域転勤がキャリア...続きを読む(全98文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
| 会社名 | イオン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イオン |
| 設立日 | 1926年9月 |
| 資本金 | 2200億700万円 |
| 従業員数 | 179,230人 |
| 売上高 | 10兆7153億4200万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 岡田 元也 |
| 本社所在地 | 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目5番地1 |
| 平均年齢 | 49.3歳 |
| 平均給与 | 932万円 |
| 電話番号 | 043-212-6000 |
| URL | https://www.aeon.info/ |
| 22年2月期 | 23年2月期 | 24年2月期 | 25年2月期 | 26年2月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
(円)
|
11兆6330億8300万 | 12兆3415億2300万 | 12兆9408億6900万 | 13兆8333億1900万 | 15兆3696億5800万 |
|
純資産
(円)
|
1兆8124億2300万 | 1兆9702億3200万 | 2兆872億100万 | 2兆1212億2600万 | 2兆2042億6700万 |
|
売上高
(円)
|
8兆7159億5700万 | 9兆1168億2300万 | 9兆5535億5700万 | 10兆1348億7700万 | 10兆7153億4200万 |
|
営業利益
(円)
|
1743億1200万 | 2097億8300万 | 2508億2200万 | 2377億4700万 | 2704億5900万 |
|
経常利益
(円)
|
1670億6800万 | 2036億6500万 | 2374億7900万 | 2242億2300万 | 2430億3100万 |
|
当期純利益
(円)
|
65億400万 | 213億8100万 | 446億9200万 | 287億8300万 | 726億7700万 |
|
利益余剰金
(円)
|
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|
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|
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|
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|
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|
|
売上伸び率
(%)
|
1.3 | 4.6 | 4.79 | 6.08 | 5.73 |
|
営業利益率
(%)
|
2.0 | 2.3 | 2.63 | 2.35 | 2.52 |
|
経常利益率
(%)
|
1.92 | 2.23 | 2.49 | 2.21 | 2.27 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。