一寸房の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
年1回昇給会議があり、賃金テーブルに基づいて昇給される。賃金テーブルは社員であれば誰でも閲覧可能な場所にデータがあるので自分がどの立ち位置にい...続きを読む(全200文字)

【良い点】
今は時間が変わっているかもしれませんが、PCの使用時間が5:00~21:00までで、この時間を過ぎると強制的にシャットダウンされるので最低ライ...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が偏りすぎている、仕事が早い人に優先的に納期の短い案件を回しすぎて残業が80時間ギリギリ、又は80時間では足り...続きを読む(全103文字)

【良い点】
特になし
個々のスキルは自分のやる気次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司による圧が凄い。
上司自体年齢が若く、実力が伴っていな...続きを読む(全318文字)

業務量と給与の差が大きいと感じた。続きを読む(全17文字)

成長性はあると思うが福利厚生や給与形態をもう少しどうにかしなければ今後も退職者は後を経たないと思う。
それさえどうにかなれば、北海道の設計事務所を引っ張っ...続きを読む(全91文字)

部署によるが異動があまりないので配属先と合わないなと思ったら退職した方がいいかもしれない続きを読む(全44文字)

賞与は年２回の２ヶ月分のため期待はしないほうがいい。
また、固定時間外手当が20時間分出るが基本残業時間が20時間を超えるのでむしろマイナスでしかない。続きを読む(全76文字)

社員はいい人が多く、話しやすい
パワハラとかの話も聞いたことはない続きを読む(全33文字)

女性でも実力があれば昇格できる
特に東京支店は女性が活躍しているイメージが強い
また、出産前にテレワークをしている方もおり育休取得者も何人かいた続きを読む(全72文字)

【良い点】
会社は大きいので信用度は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまり説明はされないので、正直どこまで何があるかはわからない...続きを読む(全110文字)

【良い点】
資格合格報奨金があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格合格報奨金は事前申告制なので、事後報告では給付されない。
また、社員旅行...続きを読む(全110文字)

【良い点】
社員が新規事業を提案し、実現を目指す「ミライノベーター」という制度があります。全社員を対象に、さまざまな職種や経歴を持つ社員から新しい事業や商...続きを読む(全203文字)

【良い点】
住宅補助があり地域により支給差があるもののもらう事ができます。
また、転勤者に関してはさらに手厚いです
ウェルボックスなどの福利厚生も魅力的です。続きを読む(全79文字)

【良い点】
夜間工事などがあり、そういったところでワークライフバランスはとりにくい
店舗なのである程度仕方がないが、夜間工事は体力的にも辛い部分も多い
現...続きを読む(全114文字)

【良い点】
福利厚生の一環としてリロクラブによる会員割引を利用することが出来るが、社内であまり周知されておらず利用している人は少ない印象を受ける。
【気に...続きを読む(全186文字)

【良い点】
充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
独身者に対しての家賃手当てが出ない。現場勤務であれば借り上げのレオパレスに入れるが、都心...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼありません。
年に二回全体会議とレクリエーションがあり、そのレクリエーション費用が唯一の福利厚生かと...続きを読む(全112文字)