マエダの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
売上予算を達成したときや、自分で考えた商品が売れた（発注したもの）時は、やりがいを感じる
まぁ、どこの会社も同じだとは思いますが
【気になる...続きを読む(全259文字)

【良い点】
慶弔事では休みは取れる。各店舗にその役職がそれぞれ1人しかいないので電話が来ることもしばしばあります。続きを読む(全57文字)

【良い点】
県内企業では給与は高い方だと思いますが、人手不足と生産性向上を目標に運営しているので毎日忙しいです。自分の部署だけでも大変なのに稼働計画に入...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分へ上の役職になればなるほどコスパは悪いと考えます。特に店舗勤務で責任がある立場になればなるほど自分は休んだ気...続きを読む(全170文字)

【良い点】
自分で仕入れ計画を建てて売り場作りを行うのが楽しいと思える方なら良いかと思います。
ただ結果が伴わない時もあるので継続することが苦にならない...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
改善提案制度といった提出物が年に3回あるのですが、これがわたしは苦痛でした。日々の仕事に追われて改善点を見つける...続きを読む(全151文字)

【良い点】
社員は管理能力が求められます。商品や食材の在庫の確認と発注、パートアルバイトの残業指示や勤怠管理などマルチタスク能力が備わっていて真面目に取...続きを読む(全104文字)

【良い点】
2025年より男女どちらにも髪色の規定が緩和されかなり派手な髪色の従業員もいる。青のカラーを入れていた人や中間管理職にも明るい髪色にする人が...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性だから差別されることは業界的な面からか感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部クラスには男性が多く、家族経営も相まってか...続きを読む(全146文字)

【良い点】
ない。パートのためスキルアップやキャリアアップにつながる教育は全く受けさせてもらえない。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に...続きを読む(全96文字)

【良い点】
某テーマパークの値引きチケットが貰える
興味のある人には良いかと
【気になること・改善したほうがいい点】
休みをもう少し自由に取らせるように...続きを読む(全103文字)

【良い点】
寮の手当が出る。

資格なども取れば手当が出るので、従業員の勉強するモチベーションにはなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強す...続きを読む(全131文字)

【良い点】
昼食が1回250円で食べることができた
(給料天引き)
配属先によっては引越しが必要だが住宅補助が会社負担7割であった
住宅は基本レオパレスあった続きを読む(全79文字)

【良い点】
福利厚生面では良い点もあり、社内制度のポイントが貯まりやすく、日々の買い物で使えるため家計に優しい仕組みだと感じました。働くメリットとして実...続きを読む(全92文字)

【良い点】
自社ブランドの製品を社員割費で購入出来るところはとても良いと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については一般的な会...続きを読む(全112文字)

【良い点】
まったくない
【気になること・改善したほうがいい点】
オリンピックグループの子会社になったけど、他のグループと同じ福利厚生はなし。
人間ドッ...続きを読む(全242文字)

【良い点】
ベネフィット導入していたり、検査薬無料だったりしました
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし
パートだったので気になる所はあまり...続きを読む(全81文字)

【良い点】
従業員お買い物優待制度： フレスコでの買い物時にポイント付与率がアップするなど、日常の食費節約に繋がる嬉しい制度です。
日曜・祝日や、夕方以...続きを読む(全126文字)

【良い点】
社販で安く自社商品を買えたりするのは有難かったです。
実際に商品力は高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行があり...続きを読む(全157文字)

【良い点】
本社勤務の社員はフリードリンク、スープ、サプリメント無料利用の特典がありました。
勉強用書籍や椅子も一定額の補助がありました。
サプリメント...続きを読む(全187文字)