札幌トヨペットのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【気になること・改善したほうがいい点】
おそらくこの会社で管理職に上がっていきたいと考えている若いスタッフはほとんどいないのではないかと思う。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針が合わなくなった。自らお客さんを選ぶことができず会社に決められたお客さんに決まった範囲でしか営業ができ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
成果を出せば同年代と比べても良い給料をもらえる。ただ、店舗評価によってインセンティブの金額が半年で最大20万差が出るので個人成績が自分より悪...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界としてもどんどんメーカー主導になっているため販売店の立場は弱くなっていくのではないかと思う。会社としても営業...続きを読む(全134文字)

【良い点】
トヨタ販売店にとっても激動の時代で、競合他社によって買収されることとなった。そのまま残っていたとしても、未来は無いと感じ退職を決意した。
【...続きを読む(全100文字)

【良い点】
年収中央値と比較すると多少給与が高いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業とメカニックの給与を比較すると後者の給与テーブルが低...続きを読む(全187文字)

【良い点】
産休・育休の制度や育児等に伴う休日変更・遅刻・早退など気軽に相談出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
性別を問わず活躍出来る風潮...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体で不正等の報道が多く、やり辛さがある。　新車の生産が間に合っていないので最近は事業規模の縮小(店舗の閉鎖...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
各契約企業の商品の斡旋があるが、格安とは言えない。(大抵、微妙な値段)
他、社内制度はあるが魅力は無い続きを読む(全71文字)

【良い点】
社員どうしのコミュニケーションは多く、上司へも相談し易い。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長や先輩にあまり威厳や権限が無いので、...続きを読む(全98文字)

【良い点】
休みに関しては概ね希望は通るがそれも店舗の規模次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
少人数の店舗の場合はなかなか自由に希望が通らない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
連続有給制度があり、年に一度必ず5連休を取得する必要がある。必ず取得が必要なため、休みを取りづらいという雰囲気はない。
【気になること・改善...続きを読む(全406文字)

【良い点】
土日祝は来店が多く忙しいため、世間一般の休日感覚とはかなりズレます。シフト制なので平日休みを有効活用できる人には合いますが、友人や家族と休み...続きを読む(全134文字)

【良い点】
職種によっては普通に休みとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
休みも取れないほど忙しくても、会社は評価しない。売上上げても評価されない続きを読む(全78文字)

【良い点】
小売業の中では年間休日がそこそこ多い。時短勤務もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で働く場合はリモートやフレックスはなし。...続きを読む(全82文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって年休取得が難しいです。
残業ありきの作業日程なので基本20時間ぐらいは...続きを読む(全81文字)

【良い点】
残業時間は比較的少ない方でした。ですが、休日になにかあればすぐに対応したりするなどしていました。そこはその方の力量や残務の引き継ぎなど工夫さ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
休みは有給含め取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日かかわらずに、連絡くる。
納車やその他の業務のために来るなどもあり...続きを読む(全94文字)

【良い点】
シフト制でチーム内で決めるため融通はきく
有給は1ヶ月前申請とあるが体調不良など後日でも対応できるところ
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
事務員でしたので他の事務の方と被らないようにシフトを組めば問題なくよかったです。土日祝は基本出勤ですが平日であれば自由に組めました。続きを読む(全72文字)