回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果を出せば同年代と比べても良い給料をもらえる。ただ、店舗評価によってインセンティブの金額が半年で最大20万差が出るので個人成績が自分より悪...続きを読む(全190文字)
札幌トヨペット株式会社
札幌トヨペット株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜690万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、札幌トヨペット株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に札幌トヨペット株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
成果を出せば同年代と比べても良い給料をもらえる。ただ、店舗評価によってインセンティブの金額が半年で最大20万差が出るので個人成績が自分より悪...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年収中央値と比較すると多少給与が高いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業とメカニックの給与を比較すると後者の給与テーブルが低...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年収に関しては道内企業としては悪くなく、残業手当は満額支給される。又、福利厚生も良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
北海道本社の企業としては、年収は良い方だと思いました。役職の他に詳細な等級があり、等級が上がるごとに基本給もあがりますし、近年物価高騰に併せ...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
成績に応じて給料は増える。もらえる時は大きな金額がもらえる時もある。エンジニアの報奨金も大きな金額がもらえるようになった。
【気になること・...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
トヨタ以外のディーラーで比べると比較的高い方かと思います。営業は売ればその分給料に反映されるのでモチベーションは保てるかと。
サービスは資格...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
安定した企業である事
潰れることはまずないと思います
社員価格で車を購入できること。
企業自体が大きいところ
【気になること・改善したほう...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
年収自体は同年代と比べると20代のうちは多少高いイメージはあります。
また残業も多々あるので年収は変動はありますが同年代に比べると良い方かと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
20代のうちはまわりと比べて給料は良い。報奨金があるので、たくさん売れた月は40万円近くになることも。全く売れない月でも27万円くらい(諸手...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
北海道内で比べると給料はそこそこいい方だと思います。自分の業績によって賞与に加算もされることがあります。
【気になること・改善した方が...続きを読む(全159文字)
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新車の営業に関していえば、成果主義の部分が非常に大きい会社です。ただし新人のウチは人事考課をする人、いわゆる所属長の判断が5割ほど入りますが、主任以降は...続きを読む(全245文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業は基本しないという考えのため定時が過ぎればなるべく早く帰るように指示がある。最近は休憩時間に関してもかなり繊...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
おそらくこの会社で管理職に上がっていきたいと考えている若いスタッフはほとんどいないのではないかと思う。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針が合わなくなった。自らお客さんを選ぶことができず会社に決められたお客さんに決まった範囲でしか営業ができ...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界としてもどんどんメーカー主導になっているため販売店の立場は弱くなっていくのではないかと思う。会社としても営業...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
トヨタ販売店にとっても激動の時代で、競合他社によって買収されることとなった。そのまま残っていたとしても、未来は無いと感じ退職を決意した。
【...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
私の勤めていた店舗は比較的残業が少ない店舗だったため、ワークライフバランスが整った環境だったといえる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
休日は労働組合が毎年しっかり交渉しているので計画を立て易い。
【気になること・改善したほうがいい点】
定休日(曜日)の変更等は状況に応じて改...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
産休・育休の制度や育児等に伴う休日変更・遅刻・早退など気軽に相談出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
性別を問わず活躍出来る風潮...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体で不正等の報道が多く、やり辛さがある。 新車の生産が間に合っていないので最近は事業規模の縮小(店舗の閉鎖...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
50歳以降には昇格が無く、降格も有る。その為か積極性(やる気)がなく定年まで目立たない様にと考えがち続きを読む(全70文字)
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【良い点】
昇給は1年に1回、賞与は年2回です。
この2年ぐらいはまともな金額もらえてました。
残業代も1分単位ででます。
基本給は少ないですが、頑張り...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
営業職ということもあり、年収は良かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は正当ではなかったとおもいます。本当に販売台数販売内...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
インセンティブが大きいです。登録台数によって月毎にインセンティブが発生します。自動車保険などからも収益が入るため、積み上がるとそこそこの金額...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
営業はやった分だけ貰える。事務のボーナスは悪くない。昇給は微々たるものだが一応毎年上がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
合併する前までは頑張れば頑張った分だけインセンティブが貰える制度で給与がよかった。あまりちゃんとした説明がされな...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全然実力評価ではない。経過年数次第で誰でも昇進みたいな感じだったので役職だらけでありがたさもない。結果がでない人...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
残業代は働いた分だけしっかりもらえるため、みなし残業ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり昇級は見込めないため、長く勤め...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
インセンティブや手当など、基本給にプラスして給与が入るシステムのため、成果を上げれば年次に関係なく高待遇になる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
実績が給料に反映されるので、妥当な方かと思います。やればやっただけのものはもらえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とく...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年功序列+報奨金などもある。また期末賞与もあるため給料はいいと思う。営業と整備は。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の意向があ...続きを読む(全134文字)
| 会社名 | 札幌トヨペット株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サッポロトヨペット |
| 設立日 | 1956年5月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 814人 |
| 売上高 | 423億4200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 沖田俊弥 |
| 本社所在地 | 〒062-0051 北海道札幌市豊平区月寒東一条14丁目1番1号 |
| 電話番号 | 011-858-8181 |
| URL | https://www.sapporo-toyopet.jp/ |
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