タケショーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
地域の食品系の企業の中では比較的初任給がよかったこともあり入社しました。その後は年功序列型で、年次が進むごとに、昇給していく仕組みがあり、安...続きを読む(全193文字)

【良い点】
お客様の希望に沿った様々な味の開発に携われる。流行の味について敏感になり、同僚と市場調査と称して食事に行ったり購入した新製品を試食する時間は...続きを読む(全189文字)

【良い点】
あたたかいところ。やはり家族的な意識が高いので、一人一人が認知されている感じがあった。居心地の良さを感じる人は多いのではないかと思いました。...続きを読む(全203文字)

【良い点】
社内での講習会があったりとトレンドをおさえた仕事が出来ると思う。任される仕事も年齢関係ないため、やりがいは感じられると思う。
社員同士は仲が...続きを読む(全183文字)

【良い点】
たくさんのお客様に関わることができ、食品に関するさまざまな知識が得られる。
社内での講演会のような勉強会もあり、営業職のと連携でトレンドを意...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性も男性も優しい社員が多い。
産後に復職されている方がほとんどのように思う。
周りの理解もある。
女性だから出世できないということはないの...続きを読む(全225文字)

【良い点】
本人の能力・意欲次第ですが女性も管理職につくことができます。
産休・育休については、出産後も働く意欲がある方であれば問題なく取得することがで...続きを読む(全193文字)

【良い点】
営業や役職のある方等一部を除き、ほぼ完全土日祝休みなので週末の予定が立てやすいです。
夕方以降に用事があれば自分で仕事を調整すれば、周りの目...続きを読む(全264文字)

【良い点】
産休・育休は、問題なく取れます。
女性の意見が受け入れられやすい文化で、提案したいことがある方であれば、とてもやりがいがある企業だと思い...続きを読む(全173文字)

初めは社長の夢のある経営方針と人柄に惹かれ、入社を希望した。社員の人柄は本当によく、一部を除いて人間関係は良好。職場環境としてはとても良い。しかし、社長...続きを読む(全235文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ベネフィット・ステーションがあるだけで、特に独自の福利厚生などはない。社割もなし。退職金は決ま...続きを読む(全117文字)

【良い点】
家賃補助はたくさん出るため、他の外資系企業と比べても遜色なかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
持ち家にも出るが、補助率が...続きを読む(全90文字)

【良い点】
家を買うときにお金を貸してくれるという制度がありました。そこで借りた場合、もし仕事を辞めることになった場合どうなるのでしょうね。
【気になる...続きを読む(全208文字)

【良い点】
福利厚生は申し分ない。
家賃補助制度は日本でも上位
【気になること・改善したほうがいい点】
物価上昇における住宅補助の設定金額
何十年も変更...続きを読む(全105文字)

【良い点】
福利厚生は充実していたと思います。住宅手当、家族手当もあり充実していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の副業は認められて...続きを読む(全83文字)

【良い点】
大塚グループとして統一されているので充実していると思う。保養所がご飯も美味しく豪華です？そこに数千円で泊まれるのは良い
【気になること・改善...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・最低限の福利厚生、特段惹かれる制度は見受けられない
・若い社員が惹かれるような福利厚生があればより魅力が増すの...続きを読む(全87文字)

【良い点】
有給は取りやすかったです。
ただ自分の担当の場所が個人で管理してる場合は休むまえに引き継ぎが必要です続きを読む(全56文字)

【良い点】
30歳までは独身社員は格安で借り上げ社宅に住むことができますが、年齢を重ねるとなくなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は...続きを読む(全81文字)

【良い点】
派遣だったため、会社の制度で直接の恩恵は受けていませんが、子供の急な体調不良でお休みをいただく際や事前の予定も引き継ぎさえしっかりしておけば...続きを読む(全128文字)