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株式会社タケショー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

タケショーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タケショーの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社タケショーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

タケショーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
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退職理由
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タケショーの 学生による会社の評価

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タケショーの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社タケショーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年8月5日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 15年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あたたかいところ。やはり家族的な意識が高いので、一人一人が認知されている感じがあった。居心地の良さを感じる人は多いのではないかと思いました。...続きを読む(全203文字)

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    株式会社タケショーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 物流、購買、資材調達 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社前は、社員の成長を重んじ人柄が良さそうな人がたくさん働いている会社というイメージがあり、残業もないときいていたので素晴らしい会社だと思いました。入社...続きを読む(全197文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    タケショーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年9月17日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    役員のパワハラ、セクハラ、モラハ...
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2016年6月10日
    回答者:

    【良い点】
    有給に関しては、比較的に自己都合で取得できる為、精神的や家族奉仕には良いかと思います。
    食事手当も支給があり、少し財布には良い状況でした。
    【...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2026年2月11日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    交代勤務のためワークライフバランスを確保するのは難しい。
    長期休暇も本社はお休みだが工場は稼働となる日が多くあり年...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月30日
    回答者:

    【良い点】
    単純作業なので向いている人は向いていると思います
    【気になるこ...
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    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2015年5月22日
    回答者:

    お得意様にルート配送を行う際に、常に注文を受ける商品以外に商品提案をし、新たな受注を増やすことが新規顧客開拓と共に多く評価されていたと思います。
    お客様...
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    タケショーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社タケショーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 その他の食品・化粧品関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    地域の食品系の企業の中では比較的初任給がよかったこともあり入社しました。その後は年功序列型で、年次が進むごとに、昇給していく仕組みがあり、安...続きを読む(全193文字)

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    株式会社タケショーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2023年4月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様の希望に沿った様々な味の開発に携われる。流行の味について敏感になり、同僚と市場調査と称して食事に行ったり購入した新製品を試食する時間は...続きを読む(全189文字)

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    株式会社タケショーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年5月6日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 15年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    福利厚生に関しては、まあまあといったところ社風がとにかく家族の一致団結感が強いので社内制度の使いやすさでいったら使いやすいかなと思います。
    ...続きを読む(全180文字)

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    株式会社タケショーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年6月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 コールセンター運営・管理 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    社内での講習会があったりとトレンドをおさえた仕事が出来ると思う。任される仕事も年齢関係ないため、やりがいは感じられると思う。
    社員同士は仲が...続きを読む(全183文字)

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    株式会社タケショーの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    たくさんのお客様に関わることができ、食品に関するさまざまな知識が得られる。
    社内での講演会のような勉強会もあり、営業職のと連携でトレンドを意...続きを読む(全186文字)

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    株式会社タケショーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性も男性も優しい社員が多い。
    産後に復職されている方がほとんどのように思う。
    周りの理解もある。
    女性だから出世できないということはないの...続きを読む(全225文字)

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    株式会社タケショーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年9月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 その他の食品・化粧品関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本人の能力・意欲次第ですが女性も管理職につくことができます。
    産休・育休については、出産後も働く意欲がある方であれば問題なく取得することがで...続きを読む(全193文字)

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    株式会社タケショーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 製品開発(食品・化粧品) 正社員

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    【良い点】
    営業や役職のある方等一部を除き、ほぼ完全土日祝休みなので週末の予定が立てやすいです。
    夕方以降に用事があれば自分で仕事を調整すれば、周りの目...続きを読む(全264文字)

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    株式会社タケショーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2015年9月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 19年前 その他の食品・化粧品関連職 正社員

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    【良い点】
    福利厚生について、業務に関係ある資格試験等について、受講料等で会社の補助を受けることができます。
    子供が3歳になるまで、時間短縮勤務をす...続きを読む(全157文字)

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    株式会社タケショーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2015年9月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 製品開発(食品・化粧品) 正社員

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    【良い点】
    産休・育休は、問題なく取れます。
    女性の意見が受け入れられやすい文化で、提案したいことがある方であれば、とてもやりがいがある企業だと思い...続きを読む(全173文字)

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    商社・卸(専門商社(食料品))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社外林の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    お菓子を食べることができます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社してすぐに管理者養成学校という企業の研修を受けます。常に大声でス...続きを読む(全129文字)

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    三菱食品株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    残業は平均的に見て少なかったようにおもう。大手の子会社で福利厚生もしっかりしていたため入社した。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営...続きを読む(全211文字)

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    メトロキャッシュアンドキャリージャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    面接時に話があがったことと入社後の話では乖離が多くあることから、きちんと面接時にいろいろと確認事項を擦り合わせてたほうが後々のためになる。
    ...続きを読む(全141文字)

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    東京ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    お客様と信頼関係を築ければ毎日が楽しかったり、自分の地区の飲食店で気になるところがあれば時間のすきを見ていけたりもする
    【気になること・改善...続きを読む(全121文字)

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    株式会社タキダエンタープライズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    商品自体は良いため、一定のリピート客がいる。実際に味も美味しい。また法人への営業でもウケは良く、比較的営業しやすい商材である。
    【気になるこ...続きを読む(全214文字)

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    ハニューフーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    既存顧客メインで電話対応が多いため、外出の無い日は基本デスクワーク。外出は少ない。部署によるが取引先との会食は多い。続きを読む(全78文字)

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    株式会社西原商会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代はしっかり出る。一般単位で出されるので、残業代で稼げる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前は、8時30分から勤務、17時...続きを読む(全192文字)

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    株式会社ヤクルト東海の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前はスーパーマーケットや病院との取引が多いと感じていたが、入社してみると自販機が多く、自販機補充などの肉体労...続きを読む(全89文字)

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    株式会社小田原鈴廣の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人も良さそうで働きやすい環境ばできている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接時との相違や入社して初めて知った、びっくりした、聞いて...続きを読む(全98文字)

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    株式会社神戸物産の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ぱっと見の基本給等は悪くはないが、福利厚生が他業界ほど優れているとは思えないのでそこは要注意。
    また、店舗の店長...続きを読む(全214文字)

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    タケショーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社タケショー
    フリガナ タケショー
    設立日 1960年8月
    資本金 9548万円
    従業員数 151人
    売上高 95億5000万円
    決算月 9月
    代表者 田中利直
    本社所在地 〒950-3122 新潟県新潟市北区西名目所5503番地1
    URL https://www.takeshofood.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1372056

    タケショーの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。