タケショーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
新入社員には社員寮がありそこに住めますが数年経つと次の世代がどんとん入ってくるため出ていかねばならない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全131文字)

【良い点】
性別問わず役職についていたり、産休育休も同様にとりやすかったりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
アピール的にそういった制...続きを読む(全109文字)

【良い点】
年収はあまり高くはない。良くも悪くも安定はしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に関してはかなり不透明で実績...続きを読む(全111文字)

【良い点】
残業時間はあまり多くなく、多い人でも20〜30くらいかと思います。基本的にはカレンダー通りなので土日祝日はほとんどの部署がお休みです続きを読む(全72文字)

【良い点】
ある程度ゆるさみたいなものはあり、社内全体として、すごく仕事に追われている、という様子はないようにかんじられました続きを読む(全63文字)

【良い点】
地域の食品系の企業の中では比較的初任給がよかったこともあり入社しました。その後は年功序列型で、年次が進むごとに、昇給していく仕組みがあり、安...続きを読む(全193文字)

【良い点】
お客様の希望に沿った様々な味の開発に携われる。流行の味について敏感になり、同僚と市場調査と称して食事に行ったり購入した新製品を試食する時間は...続きを読む(全189文字)

【良い点】
あたたかいところ。やはり家族的な意識が高いので、一人一人が認知されている感じがあった。居心地の良さを感じる人は多いのではないかと思いました。...続きを読む(全203文字)

【良い点】
福利厚生に関しては、まあまあといったところ社風がとにかく家族の一致団結感が強いので社内制度の使いやすさでいったら使いやすいかなと思います。
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社内での講習会があったりとトレンドをおさえた仕事が出来ると思う。任される仕事も年齢関係ないため、やりがいは感じられると思う。
社員同士は仲が...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上長となら面談が年に1回あり、そこで今後のキャリアなど伝えたいことは伝えられるが叶うかどうかはわからない。社内公...続きを読む(全111文字)

【良い点】
e-learningを導入しているため興味のある講座は積極的に自分で選んで受けることができます。また、業務で必要な資格や免許については上司と...続きを読む(全159文字)

【良い点】
キャリア育成のプロジェクトもあるため、社員が成長できる環境となっていました。ビジネスにおいて重要なスキルを学ぶことが出来ます。続きを読む(全69文字)

【良い点】
簿記資格やワード、エクセル、弥生会計ソフトなどの資格を持っていると活かせる
【気になること・改善したほうがいい点】
やっていく内容に大して変...続きを読む(全170文字)

【良い点】
未経験でも挑戦できます。求められる英語力はそれほど高くなく、全く使用しない社員もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に...続きを読む(全141文字)

【良い点】
非常に幅広い領域を担当できるので、営業職としてはかなりのスキルアップを望めると思います。
ですが社内教育はさほど充実していない印象でした。続きを読む(全75文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップや教育面においてはほぼなしといっていい。とりあえず働くという感じです。資格取...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内のビジネススクールがあり、様々な教材を受講できるが殆どが任意のため受講している人は少ない気がする。続きを読む(全71文字)

【良い点】
入社後しばらく商品知識の座学あり(この年のみ、前年や中途は無し)
【気になること・改善したほうがいい点】
自社システムを使用するのでExce...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性にはあまり変な人がいません
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度がびっくりするほどない。
新卒で入ってくる人は多少研修はある...続きを読む(全313文字)