この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分のスケジュール次第で有給を取得出来るので、自分次第で、ワークライフバランスが確立できる。休日は基本的に土日祝だが、仕事次第で、休日出勤もあ...続きを読む(全183文字)
鳥居電業株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
自分のスケジュール次第で有給を取得出来るので、自分次第で、ワークライフバランスが確立できる。休日は基本的に土日祝だが、仕事次第で、休日出勤もあ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
FA化に重点を置いた商材を取り扱っているため、今後の需要も安定している。
商社の特性上、幅広い商材を取り扱えるため潮流に対応した製品の提案が可...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給が取りやすく、土日出社した場合でも、
代休は取れる。若手で土日は出勤したくない人には向かないかもしれない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
基本的に仕事とプライベートを両立でき、比較的休みが取りやすい。
残業もそこまで多くなく、
負担も少なく、長く続けていけるような会社だった。
...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
自分のやる気次第で、仕事の調整ができる。定時に帰りたいのであれば、仕事を抑えてできる。ガツガツ仕事がしたい方は、自ら動いて仕事を増やすこともで...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
新卒社員には、借上社宅で賃貸にかかる自己負担額が少なくてすむ。
有給などは取りやすく、事前に申請していたら却下される事は無い。
ほとんどの社員...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
残業もほとんどなく、自分のプライベートと両立がしやすい。主任になると給料も一般的な企業と同じぐらいはもらえる。
趣味を始めるのは難しいがそれ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ある程度の給料でストレスの少ない仕事量で済ませることができるので、そういった
楽を好む働き方の人には最適。
ノルマがない分給料はある程度しか...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性に対してはかなり優しいので
働く上でワークライフバランスを実現できる。また、育休、産休に対しても
対応いているので、女性にとって働き方は易...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
とくになし。
強いて言うならば、人間関係は良好で
丁寧に一つ一つ教えてくれるので
基本的なことを学ぶには最適。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
有給は本当に取りやすいと思います。
半休・時間休もありますので、自分の生活や趣味等とのバランスは取りやすい会社なのではないでしょうか。
【気に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
上司は部下の案件を把握する気が無いので、思うとおりに仕事を進められる。
外部の資本もないので本当にお客様に合ったものを提案できる。
誰もが知っ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
有給休暇の取りやすさは国内トップクラスだと思います。「トイレ行ってきまーす。」のノリで有給申請を出せる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列であり、能力が低くても10年近くいれば主任手当てがつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が一切出ない。
銀...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
新入社員の方に向けて、遠方から通う方にのみ家賃手当てが発生します。手当ても分厚く大変満足できる内容です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
産休や育児休暇を取李安い環境です。また、業界的に女性が少ないためお客さんに好かれる営業マンが多い気がします。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
部署によって異なるが良くも悪くもまったりした雰囲気。個人主義の人が多い気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の面ではまったく...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
今後IoTや工場の見える化、人口減少によるロボット採用が進んでいくので、各センサや取り扱いメーカの製品に関しては需要があるように思う。
【気に...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
研修は多い。特に1年目は各メーカの勉強会だったり、外部研修の機会が多く勉強する機会を与えてもらえることは素晴らしい。
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有給はまず間違いなく取れ、休みも多いこと(但し担当顧客による)。社員は基本的に良い人が多いと思う。初年度の若手社員にとっては住宅補助等が手厚い...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
積極的に新しいことに取り組む。
海外メーカーの製品など、新たに代理店として販売体制を築いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上か...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
営業職という立場なら、良く言えば「自由」。悪く言えば「放任」。
上司が、部下を育てようという気は薄いように思える。
部下は、お客様から学ぶこと...続きを読む(全263文字)
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比較的有給は取りやすい環境です。
但し、システムでの受注をした場合は、工場の稼動しない土日祝日や夜間に作業が行われることからその間は現場立会いとして対応...続きを読む(全169文字)
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外部研修の機会が多く、メーカ等のセミナーへ参加する形となる。大まかな製品知識、市場動向などは学べる。
FA機器を扱う商社、FA機器メーカなどへの転職の際...続きを読む(全229文字)
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取引先との接待やトラブル等が発生しない場合、基本的には土日祝は休める。
支店によって偏りはあるものの全社的に残業は多い。残業代は一切支払われないため何時...続きを読む(全224文字)
会社名 | 鳥居電業株式会社 |
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フリガナ | トリイデンギョウ |
設立日 | 1925年4月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 104人 |
売上高 | 70億5570万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 池田茂 |
本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田2丁目10番9号 |
電話番号 | 03-3253-7571 |
URL | https://www.tois.co.jp/ |
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