医療法人社団城東桐和会のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
1. 育成・研修制度（OJT）の機能不全
問題点: 新入社員や異動者への業務指導（OJT）が、体系的・計画的に実...続きを読む(全84文字)

【良い点】
あんまり残業はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
少ない人数だったので急な休みは取りづらい雰囲気でした。またシフト制...続きを読む(全91文字)

【良い点】
地域医療に貢献できる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務フローはあまり整っていないように見受けられました。裏を返せば自身のやり...続きを読む(全113文字)

【良い点】
患者さんがリハビリを通して在宅復帰するとすごく嬉しい気持ちになれました。患者さんや家族、他職種とコミュニケーションをとりながら方向性を考えそ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
休み希望はほぼすべて通りました。また、有給も自由に使うことができるのが良かったです。また夏季休暇、冬季休暇があり連休をとることができたのも非...続きを読む(全125文字)

【良い点】
退職を考えたときに師長が熱心に話を聞いてくださり、看護部長にもスムーズに話をすすめていただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全203文字)

【良い点】
退職の手続きは滞りなく行っていただいた印象です。必要書類も後で郵送で送ってくれた気がします。忙しい中ですが退職前に相談に乗ってくれるなど話し...続きを読む(全189文字)

【良い点】
上司への退職報告後の対応は迅速に行ってくれたことは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇が取りにくく、勝手に休みの日を...続きを読む(全186文字)

【良い点】
有給休暇を取ることをなかなか許可してもらえず、勝手に休みを決められてしまう。自分の予定を休日にこなすこともできなかった為ワークライフバランス...続きを読む(全164文字)

【良い点】
新設病院だった為、一から体制を整える経験が出来た。その為これからどんなルールでやっていくとより良く仕事に取り組めるかといった話し合いを、経験...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ブラザー制度と言って相談しやすい人がつくので、相談しやすい環境はものすごくある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育で慣れてな...続きを読む(全108文字)

【良い点】
研修や勉強会はたくさんあり、学べる体制はなどは整っていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外での研修や勉強会などもあり...続きを読む(全113文字)

【良い点】
かなりの勉強会があり、所属科のみならず、他科や他部署の勉強会も定期的に開催されるため、所属科以外の仕事内容や連携の取り方など、多岐にわたって...続きを読む(全84文字)

【良い点】
入社後の研修はかなり長く手厚かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間が長すぎて疲弊している同期もいたので、もう少し短くして...続きを読む(全94文字)

【良い点】
定期的に勉強会が開かれる為、知識を得る時間は多くあると思う

手術の様子が常に外来にて見ることができた

眼科の知識続きを読む(全64文字)

【良い点】
社員の教育には力を入れていますが、覚えることが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育してもらっても実際に業務を始めると知ら...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ラダーや外部研修の金銭補助がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ラダーは進めてもメリットを感じづらく、ラダーⅡで止まってる人が全体...続きを読む(全82文字)

【良い点】
最初に研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動時にまったく初めての仕事なのに前任者から1日しか引き継ぎがなく、周りのサ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
教育カリキュラムがしっかりとしています。新卒の方は業務の合間で研修が組まれています。段階を追って成長できます。
所属していた部署も教育熱心な...続きを読む(全122文字)

【良い点】
県内の施設を転々と転勤させられるので、業務内容は飽きない
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に、転勤が伴うので通勤時間や業務内容が代...続きを読む(全92文字)