データ・テックの評判・口コミ一覧（全37件） 2ページ目

水曜日は定時退社日になっており比較的早く帰れる。
他の曜日も仕事がなければ早く帰ってもOKであるが、
仕事の量が膨大すぎてなかなか早く帰れないと思われ...続きを読む(全154文字)

PCスキル(ワード、エクセル、パワーポイント)は間違いなく身に付く、というか使えないと、膨大な仕事量を処理することあ出来ない。
但し、自分で業務を通して...続きを読む(全164文字)

仕事熱心な人が多くてワークとライフのバランスで考えると、「ワーク」によっている人が多い印象でした。個人の事情があってあまり働けない場合でも、事情を汲んでも...続きを読む(全159文字)

どこにでも行けという感じ
どうにもならないダメな会社
はいりたいのであれば、また転職をするこよを考えてはいらないとだめ
ずっとではこの会社ではだめだ...続きを読む(全158文字)

仕事ばっかりです。
失敗すると必ず説教です。1時間～～3時間ぐらいまでに及びます。
営業は、売らないと会社に居づらくなりやめていきます。
休日出勤も...続きを読む(全154文字)

1.とりあえず会社の業績が悪すぎた。
2.手当てを思いっきり切られた。月3万円。
3.ボーナスも削られ、約1か月分になった。
4.合計年間100万ほ...続きを読む(全156文字)

1.住宅手当、営業手当て等、現在はあるが、当初は手当てはほとんど無かった。
現在は、手当てを見直したのである程度でるはず。
2.残業代は30時間まで...続きを読む(全166文字)

1.私は女性ではないが、男性・女性関係なく平等な評価である。
2.逆に言えば、女性だからといって、早くに帰れるわけでもなく、
男性と同様の基準で仕事...続きを読む(全170文字)

1.2004～2008年ごろまでは業界内でもトップクラスの技術力を誇っていたと考えられる。
2.しかし経営者の実力の無さか、商品コンセプトの不味さか、そ...続きを読む(全173文字)

「小さくてもトータルなものを」というコンセプトの下、角度センサやGPSを応用した製品の企画・設計・製造・販売に一気通貫で携われるのが魅力でした。
いまは...続きを読む(全156文字)

残念ながら当時は評価/報奨まわりの制度はほぼ未整備でしたが、社員数があまり多くなかった事もあって目は行き届いており、不公平感は特段ありませんでした。
最...続きを読む(全156文字)

当時はOJT100%で教育・研修制度は未整備でした。
ただ、日常的にチャレンジングな開発案件に携わることができ、裁量範囲も大きかったため、日々の業務が成...続きを読む(全169文字)