ＴＡＴのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
土日休日のため、ワークライフバランス早い。年間休日をどんどん増やそうという会社の姿勢があり、今後も増える可能性があるので良い会社だと思う。
【...続きを読む(全181文字)

【良い点】
週休二日以外に記念日休暇というのを設けており、誕生日などで使える。店舗部は有給消化もほぼできているように思う。
女性の多い職場なので産休、育休...続きを読む(全222文字)

【良い点】
ネイル、接客が好きな人は向いていると思うが、
お客様がプロネイリストが多いのでネイルの知識は必須。最近はビジターも多いのでしっかり商品説明がで...続きを読む(全573文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他にしたい仕事があったので辞めたけど社員にならないのかと引き止められた。それは人にとっては良い点かもしれないが、最...続きを読む(全170文字)

【良い点】
時間になると、　
アルバイトは帰って〜　と社員さんにすぐ言われ帰る点はワークライフバランスとりたい人にはぴったりだった。たまに帰りの掃除に使う...続きを読む(全192文字)

【良い点】
特には気にならなったがその日やる事が何もない時もありひたすらネイルチップを作成してる時もあったので、やりたいことを明確にして欲しい日はあった。...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ミスした点についてとにかく責められる。
即戦力を求めがち。
良いところについては全く見られていない。評価もされない...続きを読む(全81文字)

【良い点】
入社後の教育体制は整っている方だと思う。配属後は先輩社員と1対1でカウンターに立ち、実際の流れを確認した。大手航空会社ではお客様の前に立つのは...続きを読む(全198文字)

【良い点】
家庭用品・アウトドア用品の商品知識を高めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によって異なるとは思うが、教育...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体として教育と呼べるような体制はなく、基本OＪTです。そのOJTのレベルも部署（上司先輩）によりバラバラなた...続きを読む(全191文字)

【良い点】
外部講師を招いて不定期にトレーニングは行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが入社後行われるが、リモートで実施される為学び...続きを読む(全81文字)

【良い点】
仕事を、しながら筋肉がつく、暑さに対する免疫力が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
身体に負担をかけ過ぎたり、無理をすれば身体...続きを読む(全81文字)

【良い点】
資格、検定費用の補助制度有。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属する部署によって、業務手順が異なり戸惑うことがある。引き継ぎは担当者...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上の都合でいきなり校長になったり、逆に役職を外されたりという場面が周囲でもかなりありました。校長になる上での研修体...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人研修はないので
配属先の先輩のもと
現場に出て学んでいくスタイルです
ついた先輩によって良くも悪くもな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
かなり多種多様な支援がありますが、あまり利用する機会がありませんでした。（個人のモチベーション次第）続きを読む(全56文字)