旭町クリエイティブの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
若い社員に対しても機会があれば本人のポテンシャルを買って様々な業種にチャレンジさせて貰える。チャレンジ精神のある社員ほど昇進しやすい環境だと思...続きを読む(全227文字)

【良い点】
プライベートの時間よりも仕事に時間を割きたい人には向いていると思う。精神的にも、スキル的にも、同年代の人よりも成長できる機会は多いように感じる...続きを読む(全306文字)

【良い点】
立場に関係なく色々なことを提案したり、実行することができる自由な社風がある。能力重視で、年次が浅くてもキャリアアップを期待できる。
【気になる...続きを読む(全187文字)

【良い点】
残業が少ない点。良い人が多いので、個人的な相談もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味でアットホームで、上長は過干渉な人...続きを読む(全184文字)

【良い点】
とにかく仕事は多いので、その質は置いておいても量をこなすことはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は多いが、その中には無駄な...続きを読む(全186文字)

【良い点】
年収、評価制度ともに不満なものでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は年に一度か二度配られるチェック用紙に基づいて行われる...続きを読む(全187文字)

【良い点】
ワークライフバランスという点において良いと思えたことは全くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
早朝からの会議や掃除があり自由意...続きを読む(全180文字)

【良い点】
地域や社会貢献としてCSRについては、もともと力を入れている会社だと思いますが、それがきちんとビジネスを通して貢献できており、最近言われはじめ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
今の時代、男性女性で働きやすさやキャリアなどに大きな差が出ることはないと思います。会社全体をみても女性で優秀な人も多く、私の上司も女性ですがこ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
業界的にみて年収レベルがどうなのかはわかりませんが、今の給料だけをみてどうこう言うというよりは、ここで得られた知識や働き方、考え方などから、将...続きを読む(全195文字)

【良い点】
年功序列ではなく実力次第では入社1年目でも役職になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職になると教育担当になるケースが多いので接...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トータル的に考えると多くの経験を積むことができましたが、業務環境や働き方において改善が必要だと感じる場面が多々あり...続きを読む(全214文字)

【良い点】
部署や場所によって様々だと思いますが、自分が在籍してたところは上司が頼れる人だったので仕事がしやすかったです。人数が多い会社なので上に行く人は...続きを読む(全126文字)

【良い点】
ほとんどありません。特に次長クラスは仕事を投げて草木の世話をしており、そのくせ仕事をこれくらい抱えていると豪語します。
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)

【良い点】
基本的に社員はよい意味で普通の人が多いです。尖りすぎている人が少ないので、コミュニケーションは問題なく取れますし、居心地がよいです。また関西の...続きを読む(全268文字)

【良い点】
すごーく上の人は給与多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
主任や店長になると、大変だけど給与そんなにみたい。あと、上層部は従業員の大...続きを読む(全85文字)

【良い点】
優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職は特に大変そう。役員からの圧力はもちろん、社員の相談を聞く時間が多いイメージ。続きを読む(全79文字)

【良い点】
労働環境が良くなり、若い人が残るようになりました。部署によって違いますが、業務さえこなせば、有給も自由に取れるようになりました。上司の言葉遣い...続きを読む(全293文字)

【良い点】
一部の人以外は基本的に悪い人はいません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は、自分の立場ばかりを優先する方が多いため、基本的に会...続きを読む(全141文字)