フェニックスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【気になること・改善したほうがいい点】
スポーツアパレルウェアは、高齢化や国内人口減少に伴う市場規模縮小の煽りを受け、事業の将来性はあまりない。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修やキャリア開発、教育体制は、会社には期待できない。自ら業務外でも自己研鑽をする必要があると思う。続きを読む(全72文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪化してからボーナスが出なくなった。入社時に提示された年収から比べると相当程度低水準と...続きを読む(全132文字)

【良い点】
自社製品を安く購入できるのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生制度はほぼない。財形貯蓄制度があったが、そもそも給料が...続きを読む(全131文字)

【良い点】
管理部門は比較的残業が少なかった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部門は残業が常態化していた。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
待遇は元々悪かったが、業績悪化に伴いさらに悪くなった。また、周囲の社員も次々と辞めていったため、業務負担が大きくな...続きを読む(全83文字)

【良い点】
パートさんが多いのでトーク上手の上長が上手く扱っておりそこは上手だなと。
時給についてものらりくらりでかわして上手く調整していました。
働きや...続きを読む(全165文字)

【良い点】
総合職の正社員でも、女性社員の割合が高かった。職務内容的にも、昇進などの人事面においても、男女格差はなかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全263文字)

【良い点】
商品企画課内はアットホームで、課内旅行などの行事もあった。毎年、一定数の新卒採用があり、課内・部内の社員の平均年齢も若かった。商品企画課と営業...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ある意味いろんなことに挑戦させてくれた。親会社が金融機関だったときは、メーカーはもっと前面に出ておもてで戦わないとダメだと話してくれた
【気に...続きを読む(全216文字)

【良い点】
カレンダー通りの休暇、有給取得も自由に行えるためスケジュールの調整がしやすい。
年間休日は120日以上であったと記憶している
【気になること・...続きを読む(全124文字)

【良い点】
昔に比べて公休数が増えた
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ有給が通らないので欲しい時に休めないことがほとんど。欲しい休みに休みが取...続きを読む(全138文字)

【良い点】
仕事とプライベートはバランスがとりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
他に企業と比較して、年間休日が少ないような気がし...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業アシスタント時代はあまり休日出勤はない印象。
営業になると休日出勤が多くなります。
病院がお客様である以上、ど...続きを読む(全133文字)

【良い点】
最近は社員クラスの残業時間が少なくなっている印象。
繁忙期は仕方がないこともあるが、何時間も毎日残業するようなことはない。
【気になること・改...続きを読む(全164文字)

【良い点】
年間休日数は比較的多め、有給も取りやすい（部署や役職によるかもしれない）
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が付いてると残業、休日出...続きを読む(全89文字)

【良い点】
現場にもよるが、休みはしっかり取れる印象。ただ、基本サービス業のため土日祝日は勤務、まとまった夏休みも特にない。年末年始に関しても、サービス業...続きを読む(全125文字)

【良い点】
パートタイムの方々は主婦層の方が多く配属店舗の雰囲気が良ければ
困りごとなど相談しながら働くことができると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全191文字)

【良い点】
制度が整っており、職場の理解が得やすいです。有休休暇も相談しながら、長期で取得することも可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全85文字)

【良い点】
会社でのオフィシャルなイベントなどでヒトとして幅が広がる可能性があると思います。本人の興味関心が無かった事や個人では体験出来ないような事にチャ...続きを読む(全503文字)