Ｐ＆Ｇプレステージ合同会社の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全95件） 2ページ目

【良い点】
年に一度、上司と一年を振り返りミーティングを行い評価が与えられる。自分をアピールすることはできる。
年に一度の昇給以外にも褒賞をもらえる機会...続きを読む(全267文字)

【良い点】
周りの美容部員よりも明らかに高い年収でした。今は分かりませんが特に賞与は高いです。評価は3段階で1番上が１割から２割、1番下が1割、それ以外...続きを読む(全339文字)

【良い点】
給与はボーナスもあり安定している為、満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果に応じての報酬が少なく感じる。続きを読む(全69文字)

【良い点】
1つ昇格すればボーナスが圧倒的に上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定の金額に達したら年収がさほど上がらない。住宅手当がない...続きを読む(全96文字)

【良い点】
販売職ではあるが親会社がP&Gであるため給与は安定していると思う。業績の影響で減ることもない。コロナ禍でもボーナスは満額で支給。
昇給はある...続きを読む(全104文字)

【良い点】
キャリアチェンジ試験に合格すれば、賞与が一定額上がり、業績に関わらず年2回支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
同世代の他の...続きを読む(全130文字)

【良い点】
業務内容に見合った給料ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがないのでモチベーションにつながらない。昇給が少ない。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外部からマネジメントできる人材を採用するようになったため、美容部員からのキャリアビジョンが描けなくなった。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お給料は正直に言うと安いです。私は美容の専門学校卒だったので、大卒よりも基本給が安いのは仕方がないですが、1年目...続きを読む(全154文字)

【良い点】
昇格試験に受かれば、賞与は高い額いただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客技術やタッチアップのスキルは昇格試験では役立たない...続きを読む(全234文字)

仕事量に対しての年収は見合っていると思う。続きを読む(全21文字)

年収は他社と比較して高い方だと思います。
特に若くして昇格すると20代で大台に乗ります。
評価は年1回の面談で決まりますが、中間レビューが年間最低4回あ...続きを読む(全126文字)

基本給少なめ、賞与多めです。
賞与は業績に関わらず固定なので安心感があります。
住宅手当、地域手当、家族手当有り。

売上や新規顧客獲得数の頑張りは賞与...続きを読む(全113文字)

【良い点】
ボーナスが良いため、年収は悪くないと思います。他にも福利厚生がしっかりしており、なんだかんだの手当てが大変多くある所も魅力の一つに感じます。...続きを読む(全193文字)

【良い点】
契約社員の立場だと良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社年により入社時に正社員か契約社員かが決まり、契約社員...続きを読む(全304文字)

【良い点】
ノルマはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目から昇給の試験が受ける権利があり、合格すればボーナスは倍になる。元々が年間35...続きを読む(全202文字)

【良い点】
仕事内容を考えれば年収は妥当。福利厚生もよく、交通費も全額支給、毎月5,000円分のポイントがもらえて何にでも利用することができる。
【気に...続きを読む(全185文字)

【良い点】
大手ということもあり、賞与の制度はしっかりしていた。毎回ちゃんと頂けたイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度もしっ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
昇給は年1回だが、たいして昇給しない。ただ、業績が悪くても減給もせず安定している。ボーナスも規定があり業績に関係なく付与されるので安心感があ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
賞与は良くも悪くも毎回金額が変わらない（どんなに業績が良くても、悪くても同じ額）
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される店舗によ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
昇格試験に合格すれば賞与と基本給のベースがアップする。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が全然上がらない。上がったとしてもMA...続きを読む(全208文字)

【良い点】
美容業界の中では比較的高い方のようである。残業代もつくし、上司によっては残業分をはやあがりすることもできる。シフトがあるので急な休みは遠慮す...続きを読む(全186文字)

【良い点】
インセンティブはないが結果がどうであれ安定した収益が得られる。美容部員のランクごとに給与がきまっていて(役職抜きで3段階くららい)、大抵の人...続きを読む(全188文字)

【良い点】
定期的に人事考課として店長との個別面談、自己評価も加え数値で細かく評価されます。ここは公平性を感じます。また、絶対評価だったと思います。ここ...続きを読む(全188文字)