Ｐ＆Ｇプレステージ合同会社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全62件）

【良い点】
スキルアップの面ではトレーニングがとても多く、吸収して学びたい方にとっては最高の環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは基本的に3種類しかなく、同じような仕事をすることが多いので、ずっと販売を極めていきたい方にはおす...続きを読む(全81文字)

【良い点】
教育についてはとても整っているかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップをしたいと思った時に候補が少なすぎるため...続きを読む(全97文字)

【良い点】
当時は2ヶ月に1回程度の研修がありました。今後の新商品やマーケティングプランを説明してもらえるので、販売戦略を立てやすかったです。ロープレで...続きを読む(全193文字)

【良い点】
本人のやる気だけでは昇進できないと思います。上司と良い関係を築き(気に入られるとかではなく、やる気を示す)、人の入る店舗に配属してもらうこと...続きを読む(全86文字)

【良い点】
自分自身で選べて学べる教育サイトがある。幅も広く、接客以外のことも学ぶことができる。合格すれば補助金もきちんと出る。続きを読む(全64文字)

【良い点】
在籍同時は教育制度が整っており、座学で皮膚組織について学んだりタッチアップの練習をしたりと充実していました。続きを読む(全60文字)

【良い点】
トレーニングは定期的に実施してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップの幅がほぼないのでモチベーション維持が大変難...続きを読む(全83文字)

【良い点】
入社時の研修がとても手厚かった。
2週間ほど泊まりで本社の神戸まで行き、厳しいこともあったが、とても身になった。続きを読む(全62文字)

【良い点】
新卒の最初の研修では色々学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
メイン商品は詳しく教えてくれるが、その他の商品は先輩に教えてもらっ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
一回目の昇格試験に合格すると、賞与額がかなり変わる。評価基準も平等で公平だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
1回目の昇進試験以...続きを読む(全95文字)

【良い点】
キャリアアップしたいという意思があり、その意思表示をすれば、上司が協力的だった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアア...続きを読む(全125文字)

【良い点】
三月に一回程度、リモート研修が行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルを得られる機会は平等ではない。首都圏は比較的恵ま...続きを読む(全100文字)

【良い点】
毎月研修があるのでスキルアップにはなる。おもてなしを学べたらもちろん製品のこともしっかり学べる。何日間にわたってインフルエンサーを招待しての...続きを読む(全83文字)

【良い点】
定期的にトレーニングがあり、スキルや知識をつけることができる。また、トレーニングではインプットとアウトプットがしっかりできるカリキュラムがあ...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
以前は美容部員の中でも明確にキャリアプランがあり、チーフ、ユニットマネージャー、教育担当等目指すポジションが色々...続きを読む(全148文字)

【良い点】
店頭の販売員以外にも、成績ややる気次第では、本社勤務、セールス、ストアマネージャーというキャリアもある。上司は全力でサポートしてくれる。
【...続きを読む(全169文字)

【良い点】
私がいた頃は、毎月拠点でトレーニングがあり、新製品の勉強会やカウンセリングのロールプレイングを実施していたので、きちんと知識のインプットやア...続きを読む(全179文字)

【良い点】
教育体制は整ってきている。積極的に本社でのトレーニングを開催しています。同期とのコミュニケーションも取れます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇格試験がコロコロ変わり、評価基準も試験官次第で変わる為、運次第。
キャリアアップの選択肢が少ない。給与も変わら...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップの幅がとても狭い。
以前はトレーナー職などもあったが、会社の組織変更にともない廃止された。カウンセ...続きを読む(全189文字)