ハウスギャバンの新卒採用・就職・企業情報

【良い点】
出社とリモートワークのハイブリットスタイル。事前に上司に許可をとればリモートワーク可能。リモート時でもZoomや電話、メールなどを利用して業務...続きを読む(全544文字)

【良い点】
入社後は工場での研修や物流センターへの見学を行うことができ、実際に製品がどのように製造されて、どのような流れで出荷されているかがわかるため非常...続きを読む(全488文字)

【良い点】
香辛料には詳しくなれます。
自分でカレー粉作れるようにもなれます。
あとは残業がほとんどなかったくらいです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ネームバリューに対して、とても規模が小さく少数精鋭が売りの会社なので、事業の範囲がカチッと決められていて、それしかする必要がない、出来ない、と...続きを読む(全183文字)

【良い点】
やはり、食やスパイスに並々ならぬ興味を持っている人が多い。そのため、みんなが同じ熱量を持って製品や事業に対して真摯に取り組もうとしているところ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
ブランドイメージは良好で営業がいなくでも商品が売れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドイメージと社内環境のギャップに違和感を...続きを読む(全220文字)

【良い点】
工場では社員数は少なく、部署のリーダー=社員で社員以外はパート社員という感じでした。そのため社員になれば必然的にマネージメントするようになって...続きを読む(全243文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうなっているかわかりませんが、正社員になるには新卒で入社するしかないと思います。私はパート社員として入社して...続きを読む(全209文字)

【良い点】
ある程度商品認知度があること。
ブランド力だけは味の素、ハウスが手をつけるくらいある。 【気になること・改善したほうがいい点】
辞めていった...続きを読む(全209文字)

【良い点】
ハウス・味の素に株を買われたため、出向という形で人が来ておりいろんな技術と知識が得られる。基礎を学びたいならここでよく勉強ができる。バカなふり...続きを読む(全205文字)