アクロニス・ジャパンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
成果と効率のよい仕事ができれいれば・・・個人でON／OFFを自由にできる点は良い点。（逆に成果が出せず、つらい思いをすることもある）
【気...続きを読む(全194文字)

インセンティブなどはないと考えた方がよい。 書面にサインをしても期の途中で変更になることが多々ある。
昇進昇給などもほぼないように思われる。
1on1...続きを読む(全175文字)

良くも悪くもベンチャー企業的なところが色濃く残っていて会社の態勢は整っていない。サポートのプロセスなどは細かく規定されているが、本社が各国の実情を見ずに決...続きを読む(全172文字)

ライバル企業は既存のバックアップ製品を擁する企業、SymantecやComputer Associatesなどになる。イメージバックアップなのでシンプルで...続きを読む(全223文字)

海外本社の理不尽な要求が重なったことが直接の理由。役員の突然の解任や上司の解雇などがあり、著しく雇用は不安定だった。また技術部門に十分な機材やラボがなかっ...続きを読む(全166文字)

100パーセント中途入社と言ってよい。過去、別の外資系ソフトウェア会社やハードウェアメーカーを渡り歩いてきたような人が多く在席している。例えばシマンテック...続きを読む(全168文字)

インサイドセールスやマーケティング、広報、人事、総務などで女性社員がいるが、技術系には女性がいない。また、役職者にも女性がいない。本社では役員級に若い女性...続きを読む(全195文字)

部署の担当者が全員退職してしまい、新規に一から立て直すという時期だったため、上司や同僚が全員ほぼ同期に入社したような状況。労働時間は長く、同僚を含めて22...続きを読む(全173文字)

健康保険(協会けんぽ)、厚生年金、労働保険(労災、雇用)がある他は特に目立つような福利厚生はない。年次有給休暇は法定どおりで、事前にExcelのフォームに...続きを読む(全151文字)

海外開発本部が作成した教科書やマテリアルに従い、製品研修をひととおり受けることができる。研修はウェブやテレビ電話(ストリーム配信)などを見て、チャットで講...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの応募記事に記載されていた業務内容よりも、多くの業務を担当する必要があり、入社前とのギャップを感じました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
しっかり上長などの面談などもあり
正当な評価はされていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマはないと言ってはいるが、
結...続きを読む(全211文字)

【良い点】
ノルマがないこと
決まった商品を無理に販売しなくてすむこと
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生部分はあれ？と思うところあります。...続きを読む(全135文字)

【良い点】
しっかりと新入社員のフォローをしてくれる所
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げにこだわり過ぎているせいか、脅すような感じで社員に...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ショップ勤務になった際は、その時の店長に左右される
私の時は本当に厳しい店長だったため、最初はとても辛かった続きを読む(全74文字)

【良い点】
自分の好きなことが仕事にできるからいいと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げの良し悪しがすべてだと感じた。
売り上げが悪け...続きを読む(全113文字)

【良い点】
入社前研修が1週間あり入社員数が少なかったこともあり持っていた不安などもすぐ質問ができ安心して業務に取り組むことが出来た。
【気になること・改...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はノルマ等はありませんと言われていたが、いざ入社してみるとノルマに近い数字を追わされる。会社として招待会をす...続きを読む(全233文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまりノルマなど気にせず~といった感じですが、商材がなかなか取れていない人は研修などがあるので結局はノルマを気にし...続きを読む(全92文字)

【良い点】
実力主義です。学歴も関係無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司、会社に好かれるかどうかで全てが決まります。体育会系と思ってください続きを読む(全80文字)