アクロニス・ジャパンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
成果と効率のよい仕事ができれいれば・・・個人でON／OFFを自由にできる点は良い点。（逆に成果が出せず、つらい思いをすることもある）
【...続きを読む(全194文字)

インセンティブなどはないと考えた方がよい。 書面にサインをしても期の途中で変更になることが多々ある。
昇進昇給などもほぼないように思われる。
1on...続きを読む(全175文字)

良くも悪くもベンチャー企業的なところが色濃く残っていて会社の態勢は整っていない。サポートのプロセスなどは細かく規定されているが、本社が各国の実情を見ずに...続きを読む(全172文字)

ライバル企業は既存のバックアップ製品を擁する企業、SymantecやComputer Associatesなどになる。イメージバックアップなのでシンプル...続きを読む(全223文字)

入社を決める際に魅力となったのは技術力。ディスクのイメージバックアップでは他社の追従を許さない独自性があったし、OS起動不要のコールド・イメージバックア...続きを読む(全423文字)

海外本社の理不尽な要求が重なったことが直接の理由。役員の突然の解任や上司の解雇などがあり、著しく雇用は不安定だった。また技術部門に十分な機材やラボがなか...続きを読む(全166文字)

100パーセント中途入社と言ってよい。過去、別の外資系ソフトウェア会社やハードウェアメーカーを渡り歩いてきたような人が多く在席している。例えばシマンテッ...続きを読む(全168文字)

部署の担当者が全員退職してしまい、新規に一から立て直すという時期だったため、上司や同僚が全員ほぼ同期に入社したような状況。労働時間は長く、同僚を含めて2...続きを読む(全173文字)

健康保険(協会けんぽ)、厚生年金、労働保険(労災、雇用)がある他は特に目立つような福利厚生はない。年次有給休暇は法定どおりで、事前にExcelのフォーム...続きを読む(全151文字)

海外開発本部が作成した教科書やマテリアルに従い、製品研修をひととおり受けることができる。研修はウェブやテレビ電話(ストリーム配信)などを見て、チャットで...続きを読む(全153文字)

【良い点】
性別問わずキャリアアップできる
子供ができてパートタイムになっても役職をそのまま継続する事ができる
産休、育休は男女問わず取る事ができ、産休...続きを読む(全282文字)

【良い点】
業態的なその辺はあまり良いとは感じませんでした。働きやすさなら他がおすすめか思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性じゃない...続きを読む(全84文字)

【良い点】
小学校四年生まで時短制度があるので基本的にみんな復帰してからも働いている。時短社員は基本残業無しで帰らしてくれる。女性の上長も多いイメージで...続きを読む(全152文字)

【良い点】
性別を理由に職務範囲が制限される事は無かったと思います。
また、若い世代の女性管理職比率をあげようという会社の方針もある
【気になること・改...続きを読む(全151文字)

【良い点】
子供がいても働きやすい。急な発熱病気で休んでもとりあえずは何とかなる。
場所によりけりだが働きやすい環境ではあり、知識も今後どこかで就職して...続きを読む(全367文字)

【良い点】
上層部に女性がいることは全然あるので昇進は誰でもできます！産休育休を取得している社員もいらっしゃいます。続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性店長を増やそうという動きはある
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな声を出す人、クレーマー相手に男性社員が逃げたり聞こえない振...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性だからという差別や格差を感じたことはありません。しかし、家電を扱うので男性の手を借りなければいけない場面はでてきます。産休なども取りやす...続きを読む(全80文字)

【良い点】
産休・育休は取得しやすい環境にあると思います。実際に取っている方もいて、戻った後も産休・育休を取る前の役職そのままで活躍してました。また，女...続きを読む(全94文字)

【良い点】
産休・育休の取得はしやすいと思う。時短勤務ができることから復職率も高いように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務社員が...続きを読む(全150文字)