医療法人芙蓉会のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
月給はよくないが、賞与は年2回3ヶ月分ほど。
昇給は年1回あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は自己評価と上司の評価によりきまる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
訪問リハ、入所リハがありやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の頭の硬さ、気分による考え方のムラがあり、動きが遅くなりがち続きを読む(全79文字)

【良い点】
全員ではないが、祝日出勤もある。
大型連休では土日にも勤務することがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいるスタッフが少な...続きを読む(全102文字)

【良い点】
社員自体は気持ちのいい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
社員や利用者のことを考えていない経営により口コミが悪くなっていく予想...続きを読む(全82文字)

【良い点】
勤務時間は7.5時間で残業はないこと
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の現状を無視した無理な経営方針の変更により、業務体制が大き...続きを読む(全197文字)

【良い点】
育休、産休はマックスで取ることができた。つわりにより、育休前からドクターストップにより出勤不可であったが、理解を示してくださった。続きを読む(全71文字)

【良い点】
社員自体は患者様第一で考えている方が多くはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
他職種間の関係性を築きづらい方もいた。
上司クラ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
上司には恵まれていました。ビジネスマナーなど、仕事の心構えなど哲学的なことも教わりました。今でも、尊敬できる上司です。上下関係はしっかりとあ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
誕生日には理事長から、メッセージカードと誕生日プレゼントを頂き、社員を大事にしている印象が感じられました。福利厚生では、スキー場のパス券を使...続きを読む(全214文字)

【良い点】
毎年面談があるので意欲を伝えていたら、ITパスポートや診療情報管理士の通信教育等、色んな機会で声をかけてもらえ法人負担で勉強することができる...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
数ヶ月に１回時間外で給与も発生しない職員勉強会がありました。また、定期的にウェブ配信の講習を見てアンケートを提出...続きを読む(全101文字)

【良い点】
研修制度はある。また、社内に業務に詳しい人がいるため、相談出来る環境はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと同じ業務に携わっ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
初期研修は座学と実技がありました。臨床に出る前に、基本的な知識や技術を確認することが出来ました。
所属する班によっては業務後に手技を先輩方か...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
民間企業で体系立ててつくられているような、キャリア支援制度はありませんでした。自分のキャリアをつくるイメージが湧...続きを読む(全141文字)

【良い点】
大学病院であるため、教育体制はとても充実していたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外での研修や勉強の時間が多く、それ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
新人研修プログラムが充実しており、いきなり現場で駒働きするというような状況はありませんでした。職員の業務習熟度に合わせて指導してもらえる環境...続きを読む(全246文字)

【良い点】
一定の自主性を許してもらう中で責任感を持って仕事に取り組める
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の経験や専門性や感覚によって、仕...続きを読む(全97文字)

【良い点】
研修が結構あるから、自分が行きたいやつに申し込む感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望者が少ない研修は、若手が強制参加の時もある。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
色々な研修はたまにありますが、新人にとっては部署を選ばないとスキルアップを望む職場ではない様な気はします。続きを読む(全73文字)