カワノのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
年収面
賞与は年3回いただけますが、4店舗の実績をもとに賞与の平均を出すのでどんなに自分や...続きを読む(全699文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップになることはなに一つなかったと感じられた。唯一テンキーの入力が速くなったこと...続きを読む(全184文字)

【良い点】
多少は数字を扱うのでどんどん作業を効率化させていって作業時間を短縮させたり、合わない数字の原因を突き止められたときは達成感を得ることができる...続きを読む(全213文字)

【良い点】
販売員同士で仲が悪いなどは特に聞いたことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職で管理職クラスになるのはその椅子に座っている...続きを読む(全194文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
事業としては斜陽だと思う。ホスト向けのアイテムをとりあつかっているが、最近のホストはスーツ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
アパレル販売の仕事が主に見えるが、ほかにも不動産事業なども行っており、運営も自社ビルなのでつぶれることは、なかなかないと思う。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
一応、インセンティブなるものがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブはあるが、頑張れば頑張った分だけという物ではない...続きを読む(全186文字)

【良い点】
セレクトショップのためたくさんのブランドがあるがホストや夜職系の服がほとんど。そういった服が好きな人には楽しい職場かもしれない。売り上げ目標...続きを読む(全241文字)

【良い点】
真面目な方が多かったと思います。仕事に対して真剣に取り組むことが出来るので、モチベーションの高い方にとっては濃い時間を過ごせるのではないかと...続きを読む(全192文字)

【良い点】
成果主義なので、成果次第で収入は増えますし減りもします。月給はさほど上がりませんがインセンティブ、賞与などに頑張りが反映されます。一般的な販...続きを読む(全176文字)

【良い点】
基本的に定時を推奨される。残業が多いと指摘が入る。
有休は消化しやすい。年に２回ほどリフレッシュ休暇を取れる。これも店舗により違いあるが、病...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務、有給は使えませんでした。
月に一度土曜日が出勤日で、その日に出勤した分を振替休日として使えます。
8時...続きを読む(全216文字)

【良い点】
残業は月10時間程度。閑散期は定時で上がれる時が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては開店から閉店まであることもあり...続きを読む(全136文字)

【良い点】
フレックス制で臨機応変に対応できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員が多い故にフレックス制の為、労働内容の管理が困難。
タ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバランスとは無縁職場。家庭がある人は全くプライベートが無い。休憩も無い。休みの...続きを読む(全91文字)

【良い点】
スタッフ同士で上手くコミュニケーションが取れていれば休みの希望を話し合い、は譲り合いで取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全165文字)

【良い点】
休日出勤はほぼなし。有給は1-2ヶ月に一度のペースで消化可能　シーズン休暇もあり
残業もあまりなし
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全106文字)

【良い点】
たまに、やりがいを感じるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日に仕事を持って帰るところも多く、評価がされにくいところ。チーム...続きを読む(全108文字)

【良い点】
有給はほぼ必ず消化できる
特別休暇も多くあり、基本はきちんと休める
【気になること・改善したほうがいい点】
ファッションビルに入っているので...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは悪いと思います。
正社員は毎月45時間分のみなし残業がつくので...続きを読む(全231文字)