この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多さが理由で体調を崩してしまい、派遣契約終了にしました。入社のきっかけは、残業が少ないということで決めたので...続きを読む(全185文字)
株式会社ボンマックス 報酬UP
株式会社ボンマックスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多さが理由で体調を崩してしまい、派遣契約終了にしました。入社のきっかけは、残業が少ないということで決めたので...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
マニュアルの表面的なことは教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
取引会社が多く、広く浅い仕事が求められる。最初からすべて教育...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
毎月、月末より10日前に自分の希望を出してシフトを組んでもらえる。主婦の方たちは週3~4日、1日5-6時間など人によって働く時間を柔軟的に組め...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
文房具やノートを配布してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のみの職場環境で、表面的には笑顔で対応しているが、女性特有のギス...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社内にはドリンクサーバーがあり、自由に使用できた。
日々の飲み物代も積み重なると馬鹿には成らないので、ありがたい限りではあった。
分煙も徹底し...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務を消化知ることで手一杯になる傾向が強く、業務内のロスを減らすための効率化等の時間を取ることが難しく、息苦...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人を育てて行こうとする方も居ますが、大半の方がご自身の業務で手一杯といった感じ。
マニュアル等も整備されておらず...続きを読む(全247文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってワークバランスがまちまちで、定時に退社する部署もあれば、終電まじかまで、残業している部署もあった。また...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時いた管理職は他社員が多数いるオフィスでもおかまいなしで、ミスした社員を怒鳴り付け、叱責するような人物が在籍して...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
組織体制を根本から改善した方が良い。メインのユニフォーム事業の方が社内的に力を持ちすぎている為、別部門のカジュアル...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
残業ゼロということで就業を決意したが実際は毎日残業があった。週にすると当時10時間~15時間程度。入社後にギャップを感じた。
【気になること・...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先部署によって教育内容の差が激しく、制度も確立されていない。若い社員はジョブチェンジの名の下に希望しない移動を...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
産休取得例が増えた。比較的産休取得については理解が得られやすい。
女性役職者も増やす傾向にあると思われる。
ハラスメント教育も一応行われている...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
年収は在職年数に比例して上がる。
ランクが上がれば手取りは悪くない方。
【気になること・改善したほうがいい点】
若年層の給料が低くモチベーショ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
レディースユニフォーム業界では業界ナンバーワンなので、安定したビジネスをしている。オリンピック開催に向けてユニフォーム業界も盛り上がりを見せる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
確定拠出年金が整備されている。アパレルメーカーということだけあり、シャツやパーカー、スーツなどが社員割引価格で購入することができる。ホテル、旅...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
同業他社にくらべると多く給与をいただけているとおもう。残業代、休日出勤手当てもきちんと全額支払われる。会社としてはコンプライアンス遵守に非常に...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
部署にもよりますが本社は残業がどうしても多くなってしまう環境だと思います。特にカジュアル事業部は広告代理店さんや芸能事務所、イベント会社との取...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
社長が身近。また、上の人にも意見が言いやすいし、社員の結束力が強い会社だと思う。
朝礼では毎日順番で1分~3分くらいのスピーチがあるので人前で...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
事務服メーカーでありながらオーナーの手腕が素晴らしく成長が著しい。非上場企業にも関わらず、福利厚生もしっかりしている。ボーナスは夏1冬1.5は...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社員の方々は非常に良い方が多かったです。歴史のある会社なので、年功序列感が(当時は)ありましたが、パワハラ等を行う社員は皆無でした。管理職の方...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
業界としてルート営業メインなので悪くないと思います。
もちろんストレスを感じることははりあすが新規営業メインな会社よりは良いとおもいます。ユニ...続きを読む(全181文字)
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今はそこまで充実していると感じないが、充実させようと頑張っている。今後、福利厚生は良くなると思う。今の段階では、インフルエンザの予防接種の割引やリフレッシ...続きを読む(全114文字)
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とても楽しい職場です。
女性同士の仲も良い距離感で仕事できます。
結婚のときは休みも多くいただけた先輩もいました。
営業さんとの相性によって働きがいはこと...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
いまだに、パワハラが横行している、パワハラとも思っていない人間も多い。縦割りの仕事が風通しを悪くし...続きを読む(全188文字)
会社名 | 株式会社ボンマックス |
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フリガナ | ボンマックス |
設立日 | 1948年9月 |
資本金 | 2億2510万円 |
従業員数 | 198人 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 外川雄一 |
本社所在地 | 〒103-0011 東京都中央区日本橋大伝馬町16番1号 |
電話番号 | 03-3663-0046 |
URL | https://www.bonmax.co.jp/ |
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