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入社後1ヶ月間、親会社の日本ロジテムと合同で東京での研修があり、社会人としての基礎や物流の基本をしっかり学べる環境だと感じた。研修中にフォークリフトの免許...続きを読む(全156文字)
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阪神ロジテム株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、阪神ロジテム株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に阪神ロジテム株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
入社後1ヶ月間、親会社の日本ロジテムと合同で東京での研修があり、社会人としての基礎や物流の基本をしっかり学べる環境だと感じた。研修中にフォークリフトの免許...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
はじめはソフトのマニュアルを作ってもらいそれを見て仕事を行った
【気になること・改善したほうがいい点】
会社独自のソフトで仕事を進めていくた...続きを読む(全280文字)
【社員から聞いた】配属先によってはアルバイトの方々と携わる機会が多い。彼らをまとめるためのリーダーシップを鍛えることができる環境。また、資格取得に関して、...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年、年に一度資格取得に挑戦させてもらえる、費用は一度目であれば会社が負担してくれ、モチベーション向上と、スキルアップにつながるように仕組み...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
毎年一回チャレンジ制度により、各種試験を会社負担で受験でき、合格すると報償金がもらえる。
資格はピンきりだが、純粋に働きながらも勉強するチャ...続きを読む(全181文字)
物流という社会インフラを支える重要な仕事に携われる点に、大きなやりがいと魅力を感じた。日常生活ではあまり意識しないが、自分たちの仕事が社会の基盤を支えてい...続きを読む(全137文字)
兵庫県を拠点に、岡山や滋賀、岐阜にも営業拠点を構え、安定した事業基盤を築いていると感じた。特に、親会社である日本ロジテムとの連携も強固であり、グループ全体...続きを読む(全149文字)
初任給は21万円で、残業代は100%支給されると説明があった。業界水準としては標準的だと感じるが、安定した経営基盤を考えると、長く安心して働ける環境だと思...続きを読む(全155文字)
年間休日が112日あり、ここ数年で休日数を増やしているという話から、社員の働きやすさを重視している企業だと感じた。高級リゾートホテルの法人会員権や甲子園の...続きを読む(全156文字)
物流業界は休みが少ないイメージがあったが、年間休日112日としっかり休みが確保されており、プライベートも充実させられそうだ。また、営業所によっては年間休日...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
こちらの会社は基本的にいい人が多いが、一部の人間に粗暴な人間がいるため、よくも悪くもの会社になる。上司はよく話を聞いてくれる人が多いため、上...続きを読む(全387文字)
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【良い点】
どこの営業所にいくかによりかなり感じ方は違うと思いますが、習うより慣れろでどんどんいろんなことに挑戦させてくれます。自分の仕事が世の中の役に...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
残業があまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤があること・教育があまりない
上司のやりかたに合わせていかにといけないため...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
担当制で自分のやることを責任をもってできること
自分の入力した物がシールになってお客様のもとに届くこと
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
だいたいは定時で帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
上に立っている人は男性が多い印象
電話をとるのは女性みたいなところがある古い...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社内教育はある程度の年次までと、それ以降は役職ごとに毎年実施される。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務中に得られるスキルは社内で...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
フォークリフトの免許は取らせてくれます。しかしながら最低何年は勤務しなければ、後に実費で免許取得代金を実費で負担しなければなりませんでした。...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
閑散期にもっと新人のドライバーを育てた方がいいと思います
そうじゃないと、繁忙期にな...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
大型免許やリフトの免許などの取得支援があったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じ作業なので倉庫作業員だとスキルアップする...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
勉強会はあります若手の頃から仕事に関連する知識が増える機会が設けられているのはいいこと。たしか資格を取るための一部費用負担的なものがあったき...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
現場でのOJTだけでなく、社内の研修センターでの実技講習が非常に充実しています。
設備工事に必要な資格取得についても、費用面だけでなく技術的...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
半期に1回上役との面談を行い評価が決まるようだが、どういう基準で評価を決定しているのかが不明であった。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
空港によって新しいスキルの獲得ペースが異なり、教育制度も充実している空港からそうでない空港までさまざまである。ま...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
貿易のスキルは身につく。デスクワークだか、専門性が高いのが良い点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にマニュアルがない...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
機工・物流・構内作業の3つの柱があるため、多角的なスキルが身につきます。なかでも新卒で入社すると「機工マスターコース」などの独自の教育プログ...続きを読む(全155文字)
| 会社名 | 阪神ロジテム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ハンシンロジテム |
| 設立日 | 1940年10月 |
| 資本金 | 2400万円 |
| 従業員数 | 155人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 望月隆 |
| 本社所在地 | 〒663-8243 兵庫県西宮市津門大箇町9番27号 |
| 電話番号 | 0798-33-9271 |
| URL | https://hanshin-logitem.jp/ |
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