阪神ロジテムの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
こちらの会社は基本的にいい人が多いが、一部の人間に粗暴な人間がいるため、よくも悪くもの会社になる。上司はよく話を聞いてくれる人が多いため、上司...続きを読む(全387文字)

【良い点】
どこの営業所にいくかによりかなり感じ方は違うと思いますが、習うより慣れろでどんどんいろんなことに挑戦させてくれます。自分の仕事が世の中の役に立...続きを読む(全204文字)

【良い点】
だいたいは定時で帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
上に立っている人は男性が多い印象
電話をとるのは女性みたいなところがある古い会社体質続きを読む(全80文字)

【良い点】
担当制で自分のやることを責任をもってできること
自分の入力した物がシールになってお客様のもとに届くこと
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全97文字)

【良い点】
はじめはソフトのマニュアルを作ってもらいそれを見て仕事を行った
【気になること・改善したほうがいい点】
会社独自のソフトで仕事を進めていくため...続きを読む(全280文字)

【良い点】
残業があまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤があること・教育があまりない
上司のやりかたに合わせていかにといけないため
...続きを読む(全117文字)

【良い点】
同僚は話しやすい人が多く、人間関係も一部の人間を除いたら悪くはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のできない管理職が多かっ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
荷主が大手ばかりなので安心して働ける
営業所によっては時間管理や休み管理をしてる
【気になること・改善したほうがいい点】
年間求人通りに休めな...続きを読む(全184文字)

【良い点】
グレープ自体が大きく、安定していると思ったので入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
初めての運送業だったので予想はしていたが...続きを読む(全179文字)

【良い点】
アルバイトでもしっかり有給を取らせてくれたのは、大変有り難かったです。花王製品を安く買えることもあった続きを読む(全57文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の希望した日に有給が使えない。
計画有給消化で使われていく。有給制度の意味なし。
他の福利厚...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取れないから話にならない
社内制度は特に特出したものはない
至って普通。ただでさえ休みがな...続きを読む(全95文字)

【良い点】
福利厚生制度の中で最も満足しているのは、有給休暇や育児休暇などの休暇制度が充実している点です。急な家庭の事情にも配慮してくれるため、安心して仕...続きを読む(全213文字)

【良い点】
福利厚生は充実していて、とてもいいと思います。ライフプランでは勤続年数に応じてもらえるポイントも増えて行く為、とてもいいと思います。
【気にな...続きを読む(全153文字)

【良い点】
既婚者に対する手当てが太いとよく聞く。
逆に、ある程度の年齢であっても独身だと周囲の企業と較べて少ないのかなと言うイメージ。実際に目で見たもの...続きを読む(全226文字)

【良い点】
親会社の影響が強く、法令遵守に厳しい為、サービス残業などは全くなく、間違ってしてしまった時の処罰が厳しいくらい。働いた分だけお金がもらえる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
住宅補助はないが、その他の福利厚生制度は十分揃っている
年金積立や祝金、お見舞金などもある
無事故を継続すると賞状と一時金が出る
【気になるこ...続きを読む(全143文字)

【良い点】
福利厚生はヤマトグループなだけありとても良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
今後は親会社の変更もあり改悪が予想されるので慎...続きを読む(全99文字)

【良い点】
宅急便の社割ができるところはよかったです。また、支店によりますが年に一度文化生活（ディズニー、ミュージカル、食べ放題）を支援してくれます。続きを読む(全75文字)