フオーテイフアイブ・アールピーエムスタジオの評判・口コミ一覧（全90件） 4ページ目

日々の売り上げをとっていってもお給料がそんなに上がらないから。
また、人間関係も実はあまり良くないと思う。
精神的に参ってしまい退職や休職する人も結構...続きを読む(全153文字)

個人やお店に予算があるため、毎日売り上げをとるのに必死な店舗が多い。コーディネートを組んだりするのは楽しいが、スタッフは予算のため、なにかと高単価のものを...続きを読む(全161文字)

体育会系で女社会です。お店にもよりますが残業が多く、1日通していることも多々あります。
仕事後に自分の時間を持つことが難しいです。
毎月、個人予算が出...続きを読む(全164文字)

部署によっては女性がリーダーを務めており女性が活躍できる場でもあると感じた。
この業界特有なのかわからないが内勤は特に忙しい。
強制ではないが土日出勤...続きを読む(全204文字)

現在の仕事のスキルでは、継続して雇用されることはないでしょう?世の中は下りのエスカレーターでで動いていると思い、それを逆に上れるようにしなければならないと...続きを読む(全167文字)

あまり会社に貢献できていませんが、自己能力向上をを意識しながら、いろいろなことに挑戦してゆきたいとおもいます。また、現在より優遇された雇用条件の企業があり...続きを読む(全191文字)

とにかくワンマン経営。業績悪化に伴い給料激減。体育会系の会社。今はリストラもしている。長く残っている人か新入社員か、が多く、中堅がいないので社員が育たない...続きを読む(全169文字)

売り上げ次第で給料が上がる歩合制です。売り上げをあげるためにも、コミュニケーション能力が大事になりますし、毎日が本番なのでコミュニケーション能力は身に付き...続きを読む(全155文字)

アパレル業界は厳しい状態で、これからどうなっていくかは不安がある状態に感じます。だけど長く好きでいてくれるファンがいるので、今のスタイルでもつづいていきそ...続きを読む(全167文字)

・残業代なし 年俸制
・店舗スタッフに関しては、店予算、個人予算などの数値目標が明確だが、内勤スタッフに関しての評価基準があいまい。
上司の鶴の一声的...続きを読む(全157文字)

・新入社員でも責任のある仕事を任される。例えば、自社HPのリニューアルスタッフに抜擢など。
・年間を通じて、通常企画とは別のイベント企画があり、オリジナ...続きを読む(全170文字)

・出産・育児中の女性社員はほとんどいない
・その反面、本当に必要とされている人材に対しては、会社をあげて保育園や時短勤務などを積極的に取り入れているよう...続きを読む(全156文字)

他の企業ではやらないことに挑戦しているので、業界内では一目を置かれているようです。
ここで学んだ知識や経験は、他の会社に行っても自信をもってアピールでき...続きを読む(全158文字)

社風は、体育会系で家族的な感じでした。ものづくりに対してとてもストイックなので、スピードを求められ、瞬時に判断を求められるなど、仕事に対しては厳しい部分が...続きを読む(全259文字)

残業・休日出勤は多いです。プライベートを充実させたいという方には、難しいかもしれません。出産・育児の両立も難しいと思います。(出産をしてパートで働いていた...続きを読む(全170文字)