
株式会社アンドエスティHD
- Q. 学生時代に力を入れたことを記述してください。
-
A.
和洋菓子店でのアルバイトに力を入れて取り組みました。ある夏、期間限定の和菓子の売上が伸び悩んでいた際、私は若年層のお客様が多い店舗の特性を踏まえ、試食販売の実施と手書きPOPの作成を提案しました。試食では、お客様に直接声をかけて商品の魅力を伝えることで、普段なじみ...続きを読む(全308文字)
株式会社アンドエスティHD(旧:株式会社アダストリア)
株式会社アンドエスティHDの社員・元社員による総合評価は4.4点です(口コミ回答数3997件)。ESや本選考体験記は61件あります。基本情報のほか、株式会社アンドエスティHDの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社アンドエスティHDの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社アンドエスティHDの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

和洋菓子店でのアルバイトに力を入れて取り組みました。ある夏、期間限定の和菓子の売上が伸び悩んでいた際、私は若年層のお客様が多い店舗の特性を踏まえ、試食販売の実施と手書きPOPの作成を提案しました。試食では、お客様に直接声をかけて商品の魅力を伝えることで、普段なじみ...続きを読む(全308文字)

大学時代に力を入れて取り組んだことは、SEOマーケティングの長期インターンである。不動産のベンチャー企業で、マガジンサイト運営を行っていた。入社当初は、今まで関わりのない業界であり、マーケティングを専門としている学生でもなかったため、周りとの知識量や能力の差を感じ...続きを読む(全397文字)

私が学生時代に力を入れてきたことは、アパレルとカフェでアルバイトです。私は人と関わることが好きで、それを仕事にしたいと思いアパレルとカフェの掛け持ちをしています。
アパレルでは、十人十色のお客様がいるなかでどのようにMDAを伝えたり、値段以上の価値をどのように伝...続きを読む(全322文字)

ブレイクダンスバトルだ。芸人の岡村隆史のバトルを見て衝撃を受け、高校からブレイクダンスに挑戦している。しかし、生まれつき喘息で体力が無く、いわゆる「大技」が出来なかった。周りから「一生勝てずに終わる」と言われ、悔しかった。ただ、私は振り付けのオリジナリティで審査員...続きを読む(全300文字)

「商品の魅力を多くの人に伝える」ことを目的の産学連携プロジェクトに力を入れました。1年間その商品を通してブランディングを学び、その中で、デザインと販売までの企画を行うマーチャンダイジング部門に所属していました。学園祭・クラウドファンディング・ポップアップストアとい...続きを読む(全380文字)

カラオケのアルバイトで、時間帯責任者としてスタッフ達を引っ張り、予算を達成したこと。カラオケのアルバイトは3年程続けており、昨年の夏頃責任者を任されるようになった。カラオケは12月が最も売れる為、年末商戦という呼び方をして毎年12月の1ヶ月間、皆で予算達成を目指し...続きを読む(全386文字)

私が学生時代に取り組んだことはサークルの再興です。私たちの代は過去最少人数で、このままでは組織を維持することができないという危機的状況でした。そのため、今後もサークルを維持していくために新入部員を増やす必要がありました。私は企画統括という役職を務めており、新歓期に...続きを読む(全173文字)

私は学科で行われる最大のイベント、ニュアスコレクションというファッションショーへ力を入れました。出されたいくつかのテーマの中で作品を作りたいと思うデザイン画を描き、選ばれると作品を作ることができます。デザイン画通りに作らなければいけないプレッシャーと、全て自分でや...続きを読む(全369文字)

居酒屋でのアルバイトにおける接客に力を入れました。私は、「自分のファンを増やそう!」というお店の接客コンセプトの下、お客様との心の距離を縮めることを目指しました。しかし、少ない従業員で営業をする必要があるため、キッチン・ホール等の業務全てを柔軟且つ迅速にこなさなけ...続きを読む(全360文字)

ゼミナールの広報担当として、インスタグラムの運営に注力してまいりました。元々、私の所属するゼミナールは公務員志望の方が多く、堅いイメージのあるゼミナールでした。私は、硬いイメージを払拭しゼミナール活動の楽しさや和気あいあいとした雰囲気を伝えたいと思い、教授にこの思...続きを読む(全392文字)

自身の強みを活かしながら業界と企業に関して理解を深めたいと考えたためである。私の強みは雑貨店でアルバイトをしていること、大学で広報を担当していることである。これらの強みは、アパレル業界で多岐に活かせるのではないかと考えている。実際、近年のアパレル企業では雑貨の製作...続きを読む(全240文字)

アダストリアのインターンに参加する理由は、自分が日頃から愛用しているブランドを展開している企業で、ファッションに対する興味や感性を活かしたいと考えたからです。また、単なる販売だけでなく、店長業務や店舗運営など幅広い仕事を体験できる点に魅力を感じています。アダストリ...続きを読む(全255文字)

企業研究と業界研究のためだ。私は自分が関わった商品で誰かの生活を豊かにし、その人の人生に携わることを目標としている。ファッションは生活の一部であるとともに自己表現の手段であり、自己肯定感を高めて幸福感を与える。そのため、アパレル業界は衣服を通して人々の生活を豊かに...続きを読む(全299文字)

貴社の「一人ひとりの毎日に『もっと楽しい』選択肢を」というビジョンに共感したからだ。私にとってファッションとは、人生を豊かにしてくれるものである。それは、好きな服を着ることで気分が上がったり、自分に自信が持てたりと、私に毎日の楽しみを与えてくれる存在だからだ。また...続きを読む(全296文字)

私は将来、エンジニアとしてEC開発等で洋服に関わりたいです。しかし、実際にお客様がその商品を見て試着して購入を検討するのは実店舗でのことが多いと思います。その点からエンジニアとして重要なのは、良いサイトを作成するだけではなく、企業としてのビジネスモデルを理解しお客...続きを読む(全300文字)

私が貴社のインターンシップに応募した理由は、貴社で働くイメージを明確化させたいためです。アパレルでのアルバイトの経験から、お客様のニーズに応える重要性を学びました。お客様との会話の中で、どのような商品を欲しているかを理解することで、お客様に合う服を提案するという接...続きを読む(全299文字)

私が貴社のインターンシップを志望した理由は、貴社のビジネスについてさらに学びたいと考えたからです。私は、将来人を幸せにし、お客さまと接する仕事をしたいと考えています。貴社ではファッションだけでなく様々なカテゴリ―からお客さまを幸せにしていると知りました。幅広いお客...続きを読む(全298文字)



私にとってファッションは生きていく上で必要不可欠なものだ。着る服によってその日1日の気分が左右されたり、自分に自信が持てるようになったりと、自分自身を表象するものとして大きな役割を果たしているからだ。自分らしく豊かに人生を送る手段をお客様にも提供したいと考えている...続きを読む(全311文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年10月27日【良い点】
マルチブランド戦略を活かし、さらにブランドや店舗を増やしていこうとしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存のブランドでも店舗...続きを読む(全150文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年10月27日【良い点】
育休、産休の制度は整っていると思います。...続きを読む(全58文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年10月25日【良い点】
店長クラスであれば450万も目指せる。
残業代もしっかり...続きを読む(全74文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年10月25日【良い点】
入社後のギャップは少ない。
ただ、研修で畳み方などは簡単には教わったが、その後店舗配属まで時間が空いたので再度店舗でも復習したい気持ちがあった...続きを読む(全92文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2026年10月23日【良い点】
ファッションを通じて、お客様の日常に楽しさや新しい発見を届けられることにやりがいを感じていました。お客様一人ひとりの好みやニーズに寄り添い、最...続きを読む(全214文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年10月22日【良い点】
給与は基本給に加え、各種手当や賞与、インセンティブなどで構成されています。昇給制度はありますが、勤続年数や業務量に対して給与の上昇幅はそれほど...続きを読む(全302文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年10月22日【良い点】
シフト制のため、平日に休みを取得できる点はメリットだと感じています。希望休も比較的通りやすく、店舗の人員状況にもよりますが、土日祝日に休みを取...続きを読む(全209文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年10月22日【気になること・改善したほうがいい点】
今後のキャリア形成や給与面を考え、転職を検討しています。
販売職としてさまざまな業務を経験できる一方で、長期的に...続きを読む(全308文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2026年10月5日【良い点】
産休・育休の取得のしやすさはかなりあると思います。そういう社員のかたはすごく多かった印象です。復職後も働きにくい、などは取得してない側から見て...続きを読む(全115文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2026年10月5日【良い点】
お客様に喜んでいただけること、という点ではやりがいのある仕事です。またトレンドを追うことができる、ブランド間でもつながりができ楽しかったです。...続きを読む(全129文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年07月11日
仕事については事...続きを読む(全23文字)
投稿日: 2025年07月11日
面談でも今年の9月からホールディングス化し、プラットフォームとして5回目の変換期を迎えていると述べていた。ブランドや海外出店の拡大、AI化や対応のスピード...続きを読む(全87文字)
投稿日: 2025年07月11日
福利厚生はファッショ...続きを読む(全27文字)
投稿日: 2025年07月11日
明るい方が多く、面...続きを読む(全24文字)
投稿日: 2025年07月11日
移動のタイミング、方法においては社内公募と心情記録の2...続きを読む(全60文字)
投稿日: 2025年04月02日
説明会にてデータ解析部門から海外派遣にて事業経営に直接携わることのできる部門とかなり幅広い業務を行いことができると聞いた。そのため、自分のキャリアアップを...続きを読む(全112文字)
投稿日: 2025年04月02日
説明会での人事の方からの説明とその際に見た社長インタビュー動画にて、アパレルブランド以外にも食品などの幅広く展開していることが説明された。そこで、自分たち...続きを読む(全109文字)
投稿日: 2025年04月02日
評価制度は、月に一度の上司との1on1での面談にてフォローアッ...続きを読む(全69文字)
投稿日: 2025年04月02日
座談会にて、女性社員の方から直接聞いた話であるが、女性、男性関係なく意見が反映されやすいと話していた。また、育休や産休を取る場合でもフォローが手厚くなって...続きを読む(全94文字)
投稿日: 2025年04月02日
入社後、半年ほどはそれぞれのアパレル支店で接客業務を行い、その後は遺族が決まると話していた。そのため、すぐにグローバル業務やデータ解析業務に携わりたい人に...続きを読む(全114文字)
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
| 会社名 | 株式会社アンドエスティHD |
|---|---|
| フリガナ | アンドエスティホールディングス |
| 設立日 | 1953年10月 |
| 資本金 | 26億6000万円 |
| 従業員数 | 7,069人 |
| 売上高 | 3043億5100万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 福田 泰生 |
| 本社所在地 | 〒310-0026 茨城県水戸市泉町3丁目1番27号 |
| 平均年齢 | 38.4歳 |
| 平均給与 | 433万円 |
| 電話番号 | 03-5466-2010 |
| URL | https://www.andst-hd.co.jp/ |
| 22年2月期 | 23年2月期 | 24年2月期 | 25年2月期 | 26年2月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
(円)
|
979億5700万 | 1113億9200万 | 1279億1500万 | 1331億800万 | 1396億8800万 |
|
純資産
(円)
|
549億6300万 | 607億6200万 | 715億8100万 | 772億 | 818億2300万 |
|
売上高
(円)
|
2015億8200万 | 2425億5200万 | 2755億9600万 | 2931億1000万 | 3043億5100万 |
|
営業利益
(円)
|
65億6400万 | 115億1500万 | 180億1500万 | 155億1000万 | 165億2400万 |
|
経常利益
(円)
|
81億6600万 | 120億2600万 | 183億8900万 | 159億6400万 | 168億2700万 |
|
当期純利益
(円)
|
49億1700万 | 75億4000万 | 135億1300万 | 96億1400万 | 94億9800万 |
|
利益余剰金
(円)
|
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|
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|
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|
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|
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|
|
売上伸び率
(%)
|
9.63 | 20.32 | 13.62 | 6.35 | 3.84 |
|
営業利益率
(%)
|
3.26 | 4.75 | 6.54 | 5.29 | 5.43 |
|
経常利益率
(%)
|
4.05 | 4.96 | 6.67 | 5.45 | 5.53 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。